Директор дополнительного офиса
О компании
ВТБ — один из крупнейших банков в России, предоставляющий широкий спектр финансовых услуг как для физических, так и для юридических лиц. Банк активно развивает свои направления, включая кредитование, инвестиции и другие финансовые услуги, и занимает значительное место на рынке банковских услуг.
Ключевые факты:
- 2 место среди лучших работодателей по версии hh.ru 2025 года
- 82% соискателей рекомендуют работу в ВТБ по данным DreamJob 2026 года
- Публичное акционерное общество
О вакансии
В команде ВТБ открыта позиция директора дополнительного офиса, отвечающего за эффективную организацию работы подразделения, а также за формирование и наставничество команды. Данная роль предполагает контроль выполнения плановых показателей и управление операционными рисками, что является критически важным для успешной деятельности банка.
Руководитель офиса будет работать в окружении сильной экспертной команды, нацеленную на результат и стремящуюся к высоким стандартам клиентского сервиса. Это предоставляет отличные возможности для самореализации и непосредственного влияния на карьерное развитие.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать эффективную работу операционного офиса
- Формировать успешную команду и осуществлять наставничество
- Контролировать выполнение плановых показателей
- Управлять операционными рисками
Что мы предлагаем:
- Масштабные проекты
- Обучение и ресурсы для саморазвития
- Забота о здоровье
- Льготные условия по банковским продуктам
- Дополнительные дни отпуска
Обязанности
- организация эффективной работы операционного офиса
- формирование успешной команды и наставничество
- контроль выполнения плановых показателей
- управление операционными рисками
Требования
- организация эффективной работы операционного офиса;
- формирование успешной команды (наставничество);
- контроль выполнения плановых показателей;
- контроль операционных рисков.
- высшее образование;
- опыт работы в аналогичной должности не менее 3-х лет;
- опыт управления командой;
- успешный опыт самостоятельных продаж банковских продуктов;
- знания и навыки работы с высокими стандартами клиентского сервиса;
- лидерские качества, нацеленность на результат, хорошие организаторские способности.
- Активные продажи
- Сопровождение клиентов
- Клиентоориентированность
- Ориентация на результат
- Управление командой
- Заместитель директора по корпоративным продажам
- Управляющий обособленным подразделением
- Руководитель обособленного подразделения
- Директор филиала транспортной компании
- Руководитель филиала транспортной компании