Пятёрочка

Директор магазина-партнёр

Город Москва

О компании

Компания Пятёрочка является одной из ведущих сетей продуктовых магазинов в России, предоставляющей широкий ассортимент товаров повседневного спроса. С момента своего основания она steadily наращивает количество своих магазинов, предлагая покупателям низкие цены и высокое качество обслуживания.

Ключевые факты:

  • На данный момент в сети работает более 2000 партнеров.
  • Партнеры увеличили свой доход более чем на 30% по сравнению с обычными директорами.

О вакансии

Команда Пятёрочки ищет директора магазина-партнера, который будет действовать как собственник бизнеса и принимать оперативные решения по управлению магазином. Ваша роль станет ключевой в осуществлении бизнес-процессов, в управлении командой и взаимодействии с клиентами.

Директор-партнер сможет самостоятельно управлять ассортиментом и расходами, ставить цели для сотрудников и следить за качеством сервиса. Эта позиция предоставляет уникальную возможность работать в динамично развивающейся компании с акцентом на предпринимательский подход.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление магазином как бизнесом, включая планирование численности команды и постановку задач.
  • Перевыполнение плана по товарообороту и минимизация потерь.
  • Подготовка отчетности и анализ ключевых показателей магазина.
  • Взаимодействие с проверяющими органами.
  • Управление стандартным циклом работы магазина, включая контроль за запасами и сроками годности товаров.

Что мы предлагаем:

  • Фиксированный оклад с ежемесячной премией за выполнение плана продаж.
  • Годовой бонус без верхней границы.
  • Свобода принятия решений в основных процессах магазина.
  • Поддержка в процессе обучения и адаптации до 6 месяцев.
  • Официальное оформление по ТК РФ с оплачиваемыми больничными и отпусками.
  • Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях.
  • Медицинская страховка для сотрудника и его семьи, включая телемедицину.
  • Скидки в магазинах и от партнеров, подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников.
  • Сильная корпоративная культура.

Обязанности

  • Управление магазином с фокусом на финансовые результаты
  • Перевыполнение плана товарооборота
  • Анализ и подготовка отчетности по показателям магазина
  • Контроль за взаимодействием с проверяющими органами
  • Управление процессами инвентаризации и планирования запасов

Условия

  • Фиксированный оклад и ежемесячные премии за выполнение плана
  • Годовой бонус без верхней границы
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Адаптация до 6 месяцев с поддержкой
  • Медицинская страховка для сотрудников и их семей
  • Финансовая поддержка в трудных ситуациях
  • Скидки в магазинах и от партнеров

Похожие вакансии

Откликнуться