Директор магазина-партнёр

Пятёрочка — одна из ведущих сетей магазинов формата дисконт, известная широким ассортиментом и доступными ценами. Компания активно развивает свои франчайзинговые возможности, привлекая новых партнеров для повышения эффективности и динамики бизнеса.

В настоящее время в сети работает более 2000 партнеров, которые заметно увеличивают свои доходы. Пятёрочка стремится развивать культурные и предпринимательские инициативы среди управляющих магазинами, что подчеркивает уверенность компании в том, что оперативная ответственность — ключ к успеху.

В роли директора магазина-партнера вам предстоит управлять магазином как независимым бизнесом с использованием предпринимательского подхода. Вы будете отвечать за принятие решений по ассортименту и управлять доходами, что предполагает гибкость в вашей работе.

Ваши обязанности включают контроль товарооборота, минимизацию потерь и взаимодействие с проверяющими органами. Акцент делается на создание и поддержание высоких стандартов обслуживания клиентов, что напрямую влияет на успех бизнеса.

Данная позиция открывает возможности для людьми из разных отраслей, и ожидается, что вы управляли командой не менее шести месяцев, что подчеркивает важность управленческого опыта в данной роли.

Чем предстоит заниматься:

• Управление магазином как бизнесом, включая команду и финансовые результаты.
• Достижение плановых показателей по товарообороту и минимизация потерь.
• Анализ результатов работы магазина и отчетность.
• Взаимодействие с контролирующими органами.
• Организация стандартных операций магазина, включая планирование запасов и инвентаризацию.

Что мы предлагаем:

• Оклад и премии за выполнение плана продаж с неограниченным потенциалом годового бонуса.
• Полная свобода действий в рамках управления магазином.
• Программа адаптации для новых директоров до 6 месяцев.
• Обучение и поддержка в процессе работы.
• Официальное оформление по трудовому законодательству с оплачиваемыми больничными и отпусками.
• Финансовая помощь в сложных ситуациях, медицинская страховка для вас и вашей семьи.
• Скидки в магазинах сети и у партнеров, а также поддержка на отдых для ваших детей.
• Сильная корпоративная культура.