Директор магазина-партнёр (Черлак, Черлак, Победы, 18)
Компания: Пятёрочка
Локация: Омская область
О компании
Пятёрочка — это одна из крупнейших сетей продуктовых магазинов в России, которая активно развивает формат магазинов-партнёров. Мы предоставляем возможность нашим партнёрам управлять бизнесом с максимальной свободой действий, что позволяет им достигать высоких результатов и увеличивать свой доход. Наши магазины предлагают широкий ассортимент продуктов и услуг, а также внимание к высоким стандартам сервиса.
Ключевые факты:
- Более 2000 действующих партнеров
- Возможность увеличения дохода более чем на треть
- Сильная поддержка в разработке управленческих навыков
- Стремление к росту числа партнеров
О вакансии
Команда Пятёрочки ищет Директора магазина-партнёра — человека с предпринимательским духом и стремлением к достижению результатов. Данная роль предполагает управление магазинами, где директор выступает не только как менеджер, но и как бизнес-партнёр, принимающий ответственные решения по ассортименту и управлению расходами.
В вашей ответственности будет создание и выполнение стратегий на уровне магазина, управление финансами, анализ ключевых показателей и взаимодействие с клиентами. Вы также возьмёте на себя управление процессами работы магазина, начиная от планирования команды и заканчивая контролем качества продуктов.
Чем предстоит заниматься:
- Управление магазином как бизнесом, включая планирование команды и постановку задач
- Перевыполнение плана по товарообороту и минимизация потерь
- Анализ показателей работы магазина и составление отчетности
- Взаимодействие с проверяющими органами
- Контроль стандартного цикла работы магазина: заказы, приемка, списания и инвентаризации
Что мы предлагаем:
- Фиксированный оклад и ежемесячные премии за выполнение плана
- Отсутствие верхней границы для годового бонуса
- Свобода в принятии решений по управлению магазином
- Адаптация на должности до 6 месяцев
- Обучение предпринимательскому подходу и постоянная поддержка
- Официальное оформление согласно ТК РФ с оплачиваемыми отпусками
- Финансовая помощь в сложных жизненных ситуациях
- Медицинская книжка за счет компании
- Скидки в магазинах сети и от партнеров
- Медицинская страховка для сотрудников и их семей
- Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников
- Сильная корпоративная культура
Обязанности
- Управлять магазином как бизнесом
- Перевыполнять план по товарообороту
- Минимизировать потери
- Составлять отчётность и анализировать показатели магазина
- Взаимодействовать с проверяющими органами
- Контролировать стандартный цикл работы магазина
Условия
- Фиксированный оклад с ежемесячной премией за выполнение плана
- Отсутствие верхней границы годового бонуса
- Адаптация на должности до 6 месяцев
- Обучение предпринимательскому подходу
- Официальное оформление по ТК РФ с оплачиваемыми больничными и отпусками
- Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Медицинская книжка за счет компании
- Скидки в магазинах сети и от партнеров
- Медицинская страховка для сотрудников и их семей
- Подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников