Директор магазина-партнёр (Краснодар, 1-го Мая, 580/3)
Компания: Пятёрочка
Локация: Краснодарский край
О компании
Пятёрочка — одна из крупнейших сетей продуктовых магазинов в России, предоставляющая широкий ассортимент товаров повседневного спроса. Компания активно развивает свою сеть, охватывая множество городов и населённых пунктов, и предлагает своим клиентам доступные цены и высокое качество обслуживания. Пятёрочка стремится к созданию комфортной среды для шопинга, что подтверждается позитивными отзывами покупателей и успешным развитием её магазинов.
Ключевые факты:
- Более 2000 действующих партнеров
- Увеличение дохода более чем на треть по сравнению с обычным директором
- Доступная продукция и высокое качество сервиса
- Широкая сеть магазинов по всей России
О вакансии
В качестве директора магазина-партнера в Пятёрочке вы получите уникальную возможность управлять магазином как собственным бизнесом. Ваша роль будет заключаться в постановке целей для персонала, управлении ассортиментом и статьями расходов, а также в прямом взаимодействии с клиентами для обеспечения высокого уровня сервиса.
Вы будете частью команды, которая считает, что свобода управленческих решений способствует росту дохода как для директор-партнера, так и для самой компании. Особое внимание уделяется увеличению числа успешных партнеров, для чего предоставляются инструменты и обучение по предпринимательству.
Чем предстоит заниматься:
- Управление магазином как настоящим бизнесом
- Перевыполнение плана по товарообороту и минимизация потерь
- Анализ и отчетность по показателям работы магазина
- Взаимодействие с проверяющими органами
- Управление стандартным циклом работы магазина
Что мы предлагаем:
- Фиксированный оклад и ежемесячные премии за достижения
- Свобода принятия решений по работе магазина
- Обучение и поддержка в роли директора магазина
- Официальное оформление по ТК РФ
- Медицинская страховка и помощь в сложных ситуациях
- Скидки в магазинах сети и от партнеров
- Корпоративные подарки и компенсация отдыха для детей сотрудников
Обязанности
- Управление магазином как бизнесом, включая планирование команды.
- Перевыполнение плана по товарообороту и минимизация издержек.
- Ведение отчетности и анализ ключевых показателей.
- Контроль за выполнением стандартов работы магазина.
- Взаимодействие с проверяющими органами.
Условия
- Фиксированный оклад с возможностью получения премий.
- Отсутствие верхней границы для годового бонуса.
- Адаптация в роли директора до 6 месяцев.
- Обучение по предпринимательскому подходу.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Оплачиваемые больничные и отпуск.
- Медицинская страховка для сотрудника и семьи.
- Скидки в магазинах сети и от партнеров.