Директор салона (Розничная сеть МТС)
О компании
АО РТК — это ведущая компания, работающая в сфере телекоммуникаций и розничной торговли. Компания управляет розничной сетью МТС, предлагающей широкий спектр услуг связи и высококачественные мобильные устройства. С момента своего основания АО РТК зарекомендовала себя как надежный партнер на рынке, обеспечивая своим клиентам доступ к инновационным технологиям и цифровым сервисам.
Ключевые факты:
- Более 10 000 сотрудников
- Сетевое присутствие в более чем 300 городах России
- Широкий ассортимент мобильных и цифровых услуг
- Стратегия постоянного роста и развития в сфере телекоммуникаций
О вакансии
Ваша роль как директора салона заключается в успешном управлении магазином, что включает в себя организацию его работы и составление графиков смен. Кроме того, вам следует выполнять планы по продажам, формировать и развивать команду, а также проводить анализ результатов работы. Контроль стандартов обслуживания клиентов и формирование отчетности тоже будут важными задачами.
Мы ищем человека с опытом работы в аналогичной должности или вакансии старшего продавца. Вам необходимо обладать высокими управленческими и коммуникативными навыками и уметь находить общий язык с каждым членом команды. Важным аспектом станет опыт в развитии команды и готовность делиться своими знаниями.
Чем предстоит заниматься:
- Организовывать работу магазина и составлять графики смен
- Выполнять планы продаж магазина
- Формировать и развивать команду
- Анализировать результаты работы магазина и сотрудников
- Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов
- Формировать отчетность и управлять документооборотом
Что мы предлагаем:
- Оформление по Трудовому кодексу с первого дня
- Фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы
- График работы 5/2 с плавающими выходными
- Удобное расположение работы рядом с домом или учебой
- Обучение по необходимым для работы направлениям
- Скидки на связь и продукты МТС
- Возможности для профессионального и карьерного роста
- Корпоративные мероприятия и награждения лучших сотрудников
Обязанности
- Организация работы магазина и составление графиков смен
- Выполнение планов продаж
- Формирование и развитие команды
- Анализ результатов работы магазина и сотрудников
- Контроль стандартов обслуживания клиентов
- Формирование отчетности и документооборот
Условия
- Оформление по Трудовому кодексу с первого дня
- Фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы
- График работы 5/2 с плавающими выходными
- Работа рядом с домом или местом учебы
- Обучение по нужным для работы направлениям
- Скидки на связь и продукты МТС
- Возможность профессионального и карьерного роста
- Корпоративные мероприятия, награждения лучших