0%соответствие
Новокузнецкий филиал ГБУЗ Кузбасский клинический кардиологический диспансер имени академика Л. С.

Экономист

Новокузнецк, улица Кузнецова, 35Полная занятость1–3 года

О компании

ГБУЗ Кузбасский клинический кардиологический диспансер имени академика Л. С. расположен в Новокузнецке и предоставляет высокий уровень кардиологической помощи для населения. Организация активно занимается профилактикой сердечно-сосудистых заболеваний и проводит диспансеризацию различных групп граждан.

Сотрудники диспансера работают с современным оборудованием и внедряют новые подходы в медицине, направленные на улучшение здоровья пациентов.

О вакансии

В должности экономиста в Новокузнецком филиале ГБУЗ Кузбасского клинического кардиологического диспансера, вы будете работать в команде, которая отвечает за финансовое планирование и учет заработной платы сотрудников. Ваша работа будет включать разработку планов по труду и заработной плате, а также внедрение эффективных систем стимулирования для медицинских работников и сотрудников диспансера.

Команда стремится к оптимизации расходов и повышению финансовой эффективности, что требует регулярного анализа действующих систем заработной платы и подготовки аналитических справок для руководства.

Чем предстоит заниматься:

  • Рассчитывать фонд заработной платы и предполагать численность сотрудников
  • Анализировать и улучшать системы оплаты труда и морального поощрения
  • Разрабатывать периодические и годовые планы по труду и заработной плате
  • Принимать участие в разработке условий и критериев эффективности материального стимулирования
  • Контролировать соблюдение штатной дисциплины и правильность установления окладов

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству
  • Возможности для профессионального роста и обучения
  • Социальные гарантии, включая отпуск и больничные

Обязанности

  • Рассчитывать фонд заработной платы работников и оптимизировать трудовые ресурсы
  • Анализировать существующие системы заработной платы и предлагать улучшения
  • Разрабатывать годовые и перспективные планы по труду и заработной плате
  • Участвовать в разработке систем материального и морального стимулирования
  • Контролировать соблюдение штатной дисциплины и правильность установления должностных окладов
  • Подготавливать документы для заседаний комиссии по распределению фонда материального стимулирования
  • Вести учет фактических показателей по труду и заработной плате
  • Собирать и проверять расчеты рабочего времени для получения компенсаций
  • Вносить изменения в штатные расписания и участвовать в их формировании
  • Подготавливать предложения по изменению локальных актов учреждения

Условия

  • Официальное трудоустройство
  • Конкурентоспособная заработная плата от 45000 ₽
  • Социальные гарантии, включая отпуск и больничные
  • Профессиональное развитие и обучение

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться