Графический дизайнер

TomYumBar — международная сеть ресторанов современной паназиатской кухни в формате Premium Fast Casual. Бренд развивается с 2016 года и уже насчитывает более 30 проектов в России, Казахстане и Узбекистане.

Компания опирается на высокие стандарты качества и активное улучшение продукта: ежегодно рестораны принимают миллионы гостей, а объём приготовленных порций фирменного супа «Том Ям» превышает 1,5 миллиона в год. Развитием занимаются не только рестораны: есть собственный центр разработки новых продуктов TomYumBar (Lab), который внедряет технологии и запускать новые форматы.

Немного о нас в цифрах:

• Сеть основана в 2016 году
• Более 30 проектов в России, Казахстане и Узбекистане
• Более 1,5 млн порций «Том Ям» в год

-

В TomYumBar графический дизайнер усиливает бренд-направление, чтобы помогать ресторанной сети и собственным продуктовым инициативам выглядеть цельно и узнаваемо во всех материалах. Роль ориентирована на уровень mid: вы уже умеете работать с макетами и допечатной подготовкой и понимаете, как дизайнерские решения превращаются в результат на полке, в печати и на улице.

Команда в TomYumBar выстраивает процессы вокруг стандартов бренда: вам предстоит следить за соответствием макетов фирменному стилю и проверять корректность текстов. Отдельная часть задач связана с базовой анимацией — нужно уметь оживлять графику без потери смысла и качества.

Работа организована в офисе в центре города, рядом с метро «Площадь Ленина», а компания отдельно подчёркивает ценность людей и среды, где можно предлагать идеи и доводить их до внедрения.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и верстать макеты полиграфии и наружной рекламы
• Готовить материалы к печати (допечатная подготовка)
• Делать простую анимацию для графических носителей
• Проверять макеты и тексты на соответствие требованиям Брендбука
• Участвовать в подготовке дизайна под публикацию и печать в срок

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Работа в офисе в центре города у метро «Площадь Ленина»
• Молодой коллектив
• Индивидуальный подход к уровню заработной платы по итогам собеседования
• Возможность карьерного роста