HR Director / HRD / HR директор (Fin Tech, Scale Up)

FIX — это компания, развивающая международный сервис выплат и оформления сотрудников, нацеленная на автоматизацию документооборота и выплаты. Она помогает бизнесам строить глобальные команды, предоставляя исполнителям возможность работать легально в любой стране.

Компания активно укрепляет свои позиции на российском рынке и расширяет международное присутствие, работая с бизнесами, которые стремятся привлекать высококвалифицированных исполнителей со всего мира.

Ключевые факты:

• Год основания: неизвестен
• Размер команды: от 100 до 400 человек
• Миссия: помочь бизнесам расти и упростить процессы взаимодействия с исполнителями.

Команда FIX сфокусирована на формировании и поддержании эффективных процессов HR в быстрорастущем финтех-стартапе. Наша цель — не просто наладить HR-функцию, но и стать стратегическим партнером для CEO, обеспечивая нефинансовые цели компании через управление человеческими ресурсами.

Мы ищем HR-директора, который будет на переднем плане разработки и внедрения эффективных HR-стратегий, поддерживающих рост и структуру компании. Вы будете напрямую работать с руководителями различных направлений, анализируя данные и формулируя планы для улучшения результативности и укрепления команд.

Чем предстоит заниматься:

• Осуществлять стратегическое взаимодействие с CEO и другими руководителями.
• Проектировать оргструктуру для соответствия целям компании.
• Подбирать и развивать команду, способствующую эффективной работе.
• Создавать систему учета вклада сотрудников в бизнес-показатели.
• Управлять фондом оплаты труда и компенсационными стратегиями.
• Способствовать внедрению высоких корпоративных ценностей и культуры.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата в зависимости от опыта.
• Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ.
• Гибкий формат работы: удаленный, гибридный или офисный.
• Оптимальный график: 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня.
• Поддержка карьерного и профессионального роста.
• Обучение английскому языку через разговорные клубы и онлайн-школы.
• ДМС, включая стоматологию и психологическую помощь.
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги для всех сотрудников.