0%соответствие
Da Vinci

HR менеджер

Москва, Алексеевская, ВДНХ, Рижская, Рижская, Маломосковская улица, 18с1Полная занятость1–3 года

О компании

Компания Da Vinci является одной из ведущих студий по ремонту и дизайну, входя в пятерку крупнейших строительных компаний в Москве и Подмосковье. Мы занимаемся ремонтом квартир, офисов и коттеджей на протяжении более десяти лет, и за это время заслужили репутацию надежного работодателя. Наша философия основывается на честности и прозрачности в отношениях с клиентами и партнерами, потому что мы верим, что только взаимовыгодное сотрудничество приносит значимые результаты.

Ключевые факты:

  • 10+ лет на рынке
  • Топ-5 строительных компаний в Москве по ремонту

О вакансии

Команда HR в компании Da Vinci играет ключевую роль в поддержании стабильной работы и росте бизнеса через привлечение и удержание талантливых работников. HR менеджер будет отвечать за подбор сотрудников, создание атмосферы сотрудничества и членства в коллективе. Ваша работа будет включать взаимодействие с различными отделами для формирования команд, соответствующих стратегическим задачам компании.

Мы ищем HR-менеджера с опытом работы от 1 до 3 лет, который сможет эффективно управлять процессом подбора и адаптации новых сотрудников, внося свой вклад в формирование корпоративной культуры и внутренние процессы.

Чем предстоит заниматься:

  • Выполнять подбор персонала для разных направлений
  • Поддерживать необходимое количество сотрудников в соответствии с планом
  • Вести коммуникацию с другими отделами для решения общих задач

Что мы предлагаем:

  • Работа в динамично развивающейся компании с высоким спросом на услуги
  • Оплачиваемая связь, мобильный телефон и ноутбук
  • Конкурентоспособная зарплата: фикс + KPI
  • Удобный график работы 5/2 (с 10:00 до 19:00)
  • Стабильные выплаты без задержек
  • Возможность внедрять идеи для оптимизации процессов
  • Молодой и дружный коллектив
Навыки
Подбор персоналаОценка кандидатовАдаптацияпроведение интервьюПроведение телефонных интервьюПоиск персонала в открытых источникахПрямой поискВнутренние коммуникацииРекрутментДеловая перепискаОрганизация встречТелефонные переговорыПроведение собеседований

Обязанности

  • Рекрутировать сотрудников для компании
  • Обеспечивать соответствие численности сотрудников штатному расписанию
  • Взаимодействовать с другими отделами

Требования

  • Опыт в подборе персонала
  • Навыки работы с платформами для поиска работы
  • Эффективные коммуникативные способности
  • Эмпатия и стрессоустойчивость

Условия

  • Работа в офисе 5/2 (с 10:00 до 19:00)
  • Оплата мобильной связи и предоставление мобильного телефона
  • Выдача ноутбука для выполнения рабочих задач
  • Фиксированная зарплата с возможными KPI
  • Стабильные выплаты без задержек

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться