HR-менеджер / Менеджер по персоналу

Компания АВ Про специализируется на инжиниринговых решениях в сегментах B2B и B2G. За 10 лет работы на рынке ей удалось реализовать более 200 объектов, включая проекты в области культуры и образования. В компании трудятся 60 постоянных сотрудников, а для выполнения временных задач привлекаются подрядчики. АВ Про охватывает полный цикл услуг: от проектирования до последующего сервиса. Программа управления включает четкую организационную структуру и метрики, что позволяет эффективно контролировать выполнение бизнес-процессов.

Ключевые факты:

• 10 лет на рынке
• Более 200 реализованных объектов
• Штат 60 сотрудников
• Более 40 текущих проектов с горизонтом до 2 лет

Команда HR-менеджеров компании АВ Про отвечает за формирование и развитие эффективного персонала, а также за кадровое делопроизводство. В рамках своей деятельности команда решает задачи, связанные с подбором, адаптацией и учетом сотрудников, обеспечивая высокий уровень взаимодействия с другими подразделениями, такими как бухгалтерия и линейные руководители.

Основное внимание уделяется подбору персонала, что составляет около 50% рабочего времени. HR-менеджер активно работает с вакансиями для различных должностей, начиная от инженеров и заканчивая офисным персоналом.

Кадровое делопроизводство занимает 40% работы специалиста и включает ведение полного цикла учета сотрудников. Также проводится адаптация новых сотрудников, что составляет 10% рабочего времени.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение полного цикла кадрового учета для штата в 60 человек
• Закрытие вакансий для постоянного штата
• Проведение онбординга для новых сотрудников
• Взаимодействие с бухгалтерией для расчета заработной платы
• Поддержка базы данных кандидатов и отслеживание статусов

Что мы предлагаем:

• Оклад 80 000₽ с возможностью премий до 40 000₽ за закрытие вакансий
• Средний совокупный доход 110 000₽ в месяц
• Работа в офисе по адресу Казань, ул. Салиха Батыева, 21
• Корпоративные бонусы, обучение и развитие