0%соответствие
Сервисная компания ОСК

HR-специалист / Корпоративный тренер (Контроль качества)

Новосибирск, Гагаринская, Заельцовская, Красный проспект, Сибирская, Красный проспект, 153ГПолная занятость3–6 лет

О компании

ОСК Сервис — это активная организация, работающая в сфере комплексного обслуживания инженерных систем многоквартирных домов и административных объектов в Новосибирске. Мы обеспечиваем стабильную и качественную работу систем, поддерживая высокий уровень сервиса и эффективности.

Наша компания стремительно развивается и ищет HR-специалиста, который будет отвечать за выстраивание ключевых внутренних процессов, начиная с подбора кадров и заканчивая системой обучения и контроля качества.

О вакансии

В нашей команде HR-специалист будет отвечать за формирование эффективной системы управления персоналом и обеспечивать высокие стандарты работы. Вы будете заниматься подбором, обучением и развитием сотрудников, а также контролировать качество предоставляемых услуг, что крайне важно для нашей сферы деятельности.

Ваша роль будет заключаться в организации программ обучения, разработке регламентов, а также в проведении аудита и контроля качества работы сотрудников. Работая в данном направлении, вы станете важным элементом стабильного роста и успешного функционирования компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор и рекрутинг персонала в тесном взаимодействии с руководством,
  • Разработка и проведение обучающих мероприятий и тренингов,
  • Внедрение системы контроля качества и оценка работы сотрудников,
  • Подготовка обучающих материалов и проведение тестирования,
  • Организация обратной связи и работа над улучшениями.

Что мы предлагаем:

  • Оклад 50 000 руб. + KPI-бонус до 30 000 руб.,
  • Оформление по ТК РФ,
  • Корпоративная мобильная связь,
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00,
  • Возможности для профессионального роста в растущей компании,
  • Офис в центре Новосибирска.
Навыки
Разработка регламентовУправление командойТренингиКонтроль качестваКорпоративная этикаОбучение персоналаАнглийский — A1 — Начальный

Обязанности

  • Формировать профили вакансий в сотрудничестве с руководителями
  • Размещать объявления о вакансиях на различных платформах
  • Проводить собеседования и оценивать кандидатов
  • Организовывать процесс адаптации новых сотрудников
  • Разрабатывать и проводить тренинги для различных категорий персонала
  • Создавать обучающие материалы, включая скрипты и видео-инструкции
  • Контролировать качество работы сотрудников через регулярные проверки
  • Анализировать обратную связь от клиентов и составлять отчёты по качеству

Условия

  • Оклад 50 000 руб. + KPI-бонус до 30 000 руб.
  • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00
  • Оформление по ТК РФ
  • Корпоративная мобильная связь
  • Возможности профессионального и карьерного роста
  • Офис в центре Новосибирска

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться