0%соответствие
ООО Титан

HR Team Lead

Санкт-Петербург, Волковская, Московские ворота, Фрунзенская, Электросила, Лиговский проспект, 274Полная занятость1–3 года

О компании

Компания «Титан» занимает лидирующие позиции в сфере сервисного и выездного ремонта, предоставляя свои услуги более 15 лет. Сеть компании насчитывает свыше 60 филиалов по всей стране и объединяет более 5000 сотрудников, что подтверждает её значимость на рынке.

Компания сосредоточена на помощи населению в решении бытовых проблем, обеспечивая качественный ремонт и сервис, что сделало её популярной и уважаемой в данной области.

Ключевые факты:

  • Более 15 лет на рынке
  • 60+ филиалов в стране
  • Более 5000 сотрудников

О вакансии

В компании «Титан» открыта вакансия на позицию HR Team Lead, который будет работать в головном офисе в Санкт-Петербурге. Он станет ключевой фигурой в управлении командой из четырех менеджеров по адаптации, отвечая за их обучение, мотивацию и контроль результатов.

Команда занимается внедрением новых методов и инструментов для улучшения процессов адаптации и обучения сотрудников. Team Lead будет взаимодействовать с HR-директором, предоставляя отчёты по ключевым метрикам, что способствует непрерывному совершенствованию работы отдела.

Чем предстоит заниматься:

  • Управление командой менеджеров по адаптации
  • Организация процессов адаптации и обучения новых сотрудников
  • Мотивация и контроль результатов команды
  • Внедрение новых инструментов и методов работы
  • Подготовка отчётности для HR-директора по метрикам

Что мы предлагаем:

  • Оклад + KPI в качестве денежной мотивации
  • График работы 5/2 с 10:00 до 18:00
  • Суббота и воскресенье выходные
  • Помощь в адаптации на новом месте
  • Лояльное руководство и поддерживающий коллектив
Навыки
Управление командойАналитическое мышлениеМотивация персоналаУправление процессамиУправление временемОбучение и развитиеРуководство коллективом

Обязанности

  • Управление командой менеджеров по адаптации
  • Организация процессов онбординга и обучения
  • Контроль мотивации и результативности сотрудников
  • Внедрение новых инструментов и методов в работу
  • Подготовка отчетности по метрикам для HR-директора

Условия

  • Оклад + KPI в качестве денежной мотивации
  • График 5/2 с 10:00 до 18:00
  • Суббота и воскресенье выходные
  • Помощь при вводе в должность
  • Лояльное руководство

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться