Коммуникационный арт директор
Компания: ВТБ
Локация: Москва
О компании
ВТБ является одним из ведущих банков в России, предлагающим широкий спектр финансовых услуг, включая корпоративное и инвестиционное банковское обслуживание, а также розничные финансовые продукты. Компания стремится к постоянному обновлению бренда и актуализирует свои визуальные стандарты для поддержки бизнеса в современных условиях.
Ключевые факты:
- 2 место среди лучших работодателей по версии hh.ru в 2025 году
- 82% соискателей рекомендуют ВТБ по данным DreamJob за 2026 год
- Широкий спектр финансовых услуг для клиентов бизнес-сегмента и частных пользователей
О вакансии
Команда ВТБ в настоящее время активно работает над обновлением бренда. Мы ищем коммуникационного арт-директора, который будет 'хранителем' офлайн-стиля, обеспечивая единый и уверенный визуальный стиль в отделениях, на печатных материалах и мероприятиях. Важным аспектом работы будет сотрудничество с брендинговыми агентствами для создания новых концепций и их внедрения. Арт-директор должен быть способен переводить бизнес-задачи в визуальные решения, за которые он будет отвечать на разных носителях.
Помимо этого, специалист будет следить за современными трендами в дизайне и брендинге, а также активно курировать подрядчиков, обеспечивая высокое качество и соблюдение сроков. Основная задача также заключается в поддержании внутренней команды и ее профессиональном развитии, что способствует единому стандарту качества в проектной работе.
Чем предстоит заниматься:
- Поддерживать офлайн-стиль бренда ВТБ
- Участвовать в обновлении концепции вместе с брендинговым агентством
- Реализовывать визуальные решения для различных носителей
- Следить за актуальными трендами в графическом дизайне
- Куцировать подрядчиков и контролировать качество их работы
- Развивать внутреннюю команду и обеспечивать высокий уровень качества проектов
- Сотрудничать с другими отделами для интеграции визуальных решений
- Держать финальное качество на ключевых проектах.
Что мы предлагаем:
- Масштабные и интересные проекты
- Возможности карьерного роста и развития
- Корпоративные программы обучения
- ДМС с стоматологией с первого месяца работы
- Льготные условия по банковским продуктам
- Членство в клубе привилегий с скидками от партнеров
- Выбор фитнес-клубов со скидками
- Дополнительные дни отпуска
Обязанности
- Обеспечивать единый офлайн-стиль банка на всех носителях
- Сотрудничать с агентством для обновления бренда
- Переводить бизнес-задачи в эффективные визуальные решения
- Следить за актуальными трендами в дизайне
- Курсировать подрядчиков, контролируя их работу
- Поддерживать и развивать команду через качественные разборы
- Работать совместно с другими департаментами
- Гарантировать высокое качество на ключевых проектах
Требования
- быть “хранителем” офлайн-стиля банка: чтобы бренд в отделениях, на печатке, в POS и на мероприятиях выглядел цельно и уверенно;
- вместе с брендинговым агентством делать рефреш: участвовать в разработке концепции, задавать вопросы, спорить по делу, докручивать, и главное — помогать довести всё до внедрения, а не оставить “красивым в презентации”;
- переводить бизнес-задачи в визуальные решения, собрать понятную визуальную систему, которая масштабируется на десятки носителей: пилить “скелет” офлайна: moodboards, key visual, принципы типографики, сетки, правила для фото-стиля/иллюстраций/инфографики;
- cледить за трендами в брендинге и графическом дизайне;
- курировать подрядчиков (агентство/фриланс): брифовать, давать обратную связь, принимать этапы, следить за качеством и сроками;
- поддерживать и развивать внутреннюю команду: дизайн-разборы, “критики”, прокачка уровня, единая планка качества;
- работать в связке с маркетингом/PR/продуктами/digital-арт-директором, чтобы офлайн и диджитал не жили в разных вселенных;
- держать финальное качество на ключевых проектах.
- высшее образование в сфере дизайна, реĸламы или маркетинга; любовь к графическому дизайну;
- наличие крепкой базы по типографике: иерархия, сетки, набор, работа с большим объёмом текста, шрифтовые пары;
- хорошая насмотренность;
- понимание как делается бренд-система/гайдлайн и как её внедрять в реальную жизнь;
- коммуникабельность;
- наличие портфолио, где видно офлайн и масштабирование стиля на разных носителях.
- Арт-директор (digital)
- Арт-директор ресторана
- Креативный директор
- Creative group head
- Копирайтер-креатор
- Руководитель дизайн-студии
Условия
- Работа в Москве, в деловом центре Москва-Сити
- Корпоративные программы для обучения и развития
- ДМС со стоматологией с первого месяца
- Льготные условия по банковским продуктам
- Клуб привилегий со скидками от партнеров
- Выбор фитнес-клубов со скидками
- Дополнительные дни отпуска