Компания Капитал Лайф является одним из ведущих игроков на российском рынке страхования жизни. Она располагает более чем 200 подразделениями, находящимися практически во всех регионах страны, и объединяет свыше 10 тысяч сотрудников, включая более 7,5 тысяч агентов. Капитал Лайф находится в числе лучших работодателей России согласно рейтингу HeadHunter-2025, что подтверждает её репутацию как надежного и стабильного работодателя.
Капитал Лайф стремится помогать людям реализовывать их жизненные планы и мечты, предлагая качественные услуги, которые обеспечивают безопасность и защиту для клиентов.
В команде обучения и развития персонала Капитал Лайф основное внимание уделяется повышению квалификации сотрудников агентского корпуса и других продающих подразделений. Менеджер по обучению будет заниматься не только проведением тренингов, но и активным анализом потребностей сотрудников на закрепленной территории, а также участвовать в планировании развивающих мероприятий. Это отличная возможность для тех, кто хочет внести реальный вклад в развитие талантов компании.
В рамках вашей роли вы будете также участвовать в демонстрационных продажах, что позволит вам не только обучать, но и непосредственно применять наученные навыки на практике, что окажет влияние на общие результаты команды.
Чем предстоит заниматься:
Что мы предлагаем:
Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.
Для роли «Менеджер по обучению и развитию персонала» обычно разбирают опыт, профильные вопросы и кейсы. ИИ-коуч проведёт пробное интервью и даст обратную связь — заранее и без стресса.
Резюме под конкретную вакансию повышает отклик. ИИ подсветит релевантный опыт, добавит ключевые слова из требований и перепишет формулировки.
Персональное сопроводительное письмо выделяет среди откликов. ИИ напишет его под эту вакансию и подскажет, как грамотно откликнуться.