ГК Дамате

Менеджер по обучению и развитию персонала

Пятигорск, улица Орджоникидзе, 11Полная занятость3–6 лет

О компании

Группа компаний Дамате — один из ведущих агрохолдингов России, занимающийся производством высококачественной мясной продукции. Компания вступила на рынок с целью производить полезные и правильные продукты, отвечающие современным требованиям потребителей. Дамате активно развивает свои производственные мощности и стремится к улучшению качества выпускаемой продукции, что позволяет ей уверенно занимать стабильные позиции на рынке.

Ключевые факты:

  • Продукты: мясные изделия
  • Локация: Пятигорск
  • Формат работы: 5/2, выходные — суббота и воскресенье
  • Официальное трудоустройство с соблюдением ТК РФ
  • Подарки к праздникам для сотрудников и их детей

О вакансии

В команде, занимающейся обучением и развитием персонала, вы будете заниматься важными аспектами формирования знаний и умений работников компании. Команда активно работает над созданием условий для повышения квалификации сотрудников, выявлением потребностей в обучении и оценкой их успехов.

Вы привлечены к разработке учебных материалов, организации аттестации, а также к взаимодействию с внешними провайдером образовательных услуг. Эта роль требует активного участия в проектах, направленных на адаптацию новых сотрудников и развитие кадрового резерва.

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение анализа потребностей в обучении и эффективности учебных программ
  • Разработка и обновление учебных материалов для различных направлений
  • Организация аттестации и квалификационной оценки персонала
  • Контроль выполнения индивидуальных планов развития сотрудников
  • Подготовка отчетов о результатах работы отдела
  • Участие в проектах по наставничеству и карьерному росту сотрудников

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство с соблюдением ТК РФ
  • ДМС (добровольное медицинское страхование)
  • Подарки к праздникам, материальная помощь в сложных ситуациях
  • График работы 5/2, выходные — суббота и воскресенье

Обязанности

  • Анализ потребностей в обучении и оценка его эффективности
  • Разработка системы производственного обучения в компании
  • Создание обучающих материалов и методов оценки
  • Организация аттестации персонала
  • Контроль выполнения индивидуальных планов развития
  • Взаимодействие с внешними поставщиками обучающих услуг
  • Подготовка отчетности по работе подразделения
  • Управление проектами по обучению, наставничеству и кадровому резерву
  • Планирование и бюджетирование работы отдела
  • Проведение тренингов по различным темам

Условия

  • Официальное трудоустройство с соблюдением ТК РФ
  • График работы: 5/2, выходные — суббота и воскресенье
  • ДМС (добровольное медицинское страхование)
  • Подарки к праздникам для сотрудников и их детей
  • Материальная помощь в сложных ситуациях

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.