ООО Нева-Феррит

Менеджер по обучению и развитию персонала

Красное Село, улица Свободы, 50Полная занятость3–6 лет

О компании

Компания ООО Нева-Феррит уже более 56 лет занимается производственной деятельностью, решая множество задач и выстраивая различные эксперименты. За всю историю компания завоевала прочные позиции на рынке, предоставляя качественные решения и развивая своих сотрудников. Главным приоритетом организации является ценность их команды.

Каждый сотрудник может рассчитывать на уверенность, стабильность и поддержку в будущем, занимаясь важными проектами в дружной атмосфере.

О вакансии

Команда, занимающаяся обучением и развитием персонала, фокусируется на создании и внедрении эффективных программ, которые помогут сотрудникам адаптироваться и расти в рамках компании. Мы развиваем внутренние тренинги, создаем обучающие материалы и организуем наставничество для новых сотрудников, чтобы они могли быстрее влиться в коллектив.

Для успешной реализации программ важно учитывать потребности бизнеса, поэтому мы активно взаимодействуем с внешними провайдерами и образовательными организациями. Аналитика и оценка эффективности обучающих сессий также являются значимых аспектом работы нашей команды, что обеспечивает нам постоянное улучшение процессов.

Чем предстоит заниматься:

  • Организация и проведение программы профессионального обучения и адаптации.
  • Разработка учебных программ, соответствующих внутренним требованиям.
  • Ведение базы данных и регистрация успехов сотрудников в процессе наставничества.
  • Формирование кадрового резерва и работа с молодыми специалистами.
  • Взаимодействие с внешними обучающими организациями и отслеживание образовательных трендов.
  • Анализ обратной связи и оценка качества обучения.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы с понедельника по пятницу с 8:15 до 17:00.
  • Доступ к ДМС со стоматологией через три месяца.
  • Частично дотируемая столовая на территории завода.
Навыки
Обучение и развитиеАдаптацияНаставничество

Обязанности

  • Осуществление внутренней коммуникации
  • Анализ потребностей и организация обучения и тренингов
  • Разработка учебных программ под внутренние требования
  • Проведение профессионального обучения и вводного обучения новых сотрудников
  • Организация программы наставничества и адаптации
  • Подготовка и проведение аттестации сотрудников
  • Взаимодействие с внешними провайдерами для поиска услуг
  • Мониторинг образовательных программ и внедрение лучших практик
  • Оценка эффективности программ обучения и анализ обратной связи

Условия

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ
  • График работы: понедельник-пятница с 8:15 до 17:00
  • ДМС со стоматологией через 3 месяца
  • Частично дотируемая столовая на территории завода

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.