ООО Maxmoll

Менеджер по подбору и адаптации

Подольск, микрорайон Львовский, Московская улица, 69с2Полная занятость1–3 года

О компании

Компания Maxmoll занимает значительные позиции на рынке, выступая надежным селлером на популярных маркетплейсах, таких как Wildberries, OZON и ЯндексМаркет. Стабильность и развитие компании обусловлены высоким качеством предоставляемых услуг и активным расширением ассортимента.

Компания ориентируется на современные подходы в своей деятельности, что позволяет ей успешно конкурировать и удовлетворять потребности клиентов.

О вакансии

Команда HR в компании Maxmoll активно занимается подбором и адаптацией новых сотрудников, обеспечивая высокие стандарты сервиса. Ваша роль заключается в организации полного цикла подбора персонала, начиная с анализа вакансий и заканчивая проведением адаптационных мероприятий для вновь принятых сотрудников.

Ваша работа будет связана с обучением и развитием как новых сотрудников, так и руководителей. Вы будете анализировать потребности и запускать тренинги, а также заниматься оценкой эффективности и HR-метриками, что непосредственно влияет на бизнес-результаты.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести полный цикл подбора на линейные и управленческие должности.
  • Развивать систему адаптации сотрудников и организовывать их профессиональное обучение.
  • Консультировать руководителей по вопросам HR и участвовать в развитии HR-процессов.

Что мы предлагаем:

  • Лояльная команда HR и поддержка в обучении.
  • Профессиональный рост и возможность влиять на процессы.
  • Стабильный оклад с бонусами по результатам работы.
  • Уютный офис с современной техникой и кухней.

Обязанности

  • Организация полного цикла подбора сотрудников от анализа вакансий до оформления на работу
  • Разработка и реализация системы адаптации новых сотрудников
  • Организация обучения и развития для сотрудников и руководителей
  • Сопровождение процессов оценки эффективности и аттестаций
  • Анализ HR-метрик и их влияние на бизнес-результаты
  • Консультирование руководителей по HR-вопросам
  • Участие в автоматизации HR-процессов и их интеграции с бизнес-целями

Условия

  • Работа по графику 5/2 с гибким началом рабочего дня
  • Стабильный оклад и бонусы по итогам работы
  • Современный офис с уютной кухней и новым оборудованием
  • Сопровождение кадровой документации
  • Ежемесячные корпоративные мероприятия и подарки на праздники

Похожие вакансии

Откликнуться