ВЛАДИС, филиал г.

Менеджер по подбору персонала

Нижний Новгород, Автозаводская, Кировская, Комсомольская, проспект Ленина, 100ДПолная занятостьне требуется

О компании

Агентство недвижимости «Владис» — это команда экспертов, работающих в сфере недвижимости, которая активно находит и реализует лучшие решения для своих клиентов. Компания ориентирована на предоставление высококачественных услуг, заботясь о каждом клиенте и стремясь к постоянному совершенствованию. В ней работают профессионалы, готовые помочь людям в поиске их идеального жилья и создании будущего.

Ключевые факты:

  • Местоположение: Нижний Новгород
  • Направление: недвижимость
  • Формат работы: офис
  • Философия: забота о клиентах и качество услуг

О вакансии

В команде агентства недвижимости «Владис» открыта позиция Менеджера по подбору персонала. Это отличная возможность начать свою карьеру в HR, не имея при этом необходимого опыта. Ваша роль будет заключаться в поиске и привлечении кандидатов, а также проведении интервью. Вы будете работать в дружелюбном офисе, где вас поддержат на начальных этапах и помогут обучиться нужным навыкам.

В вашей ответственности будет сопровождение новых сотрудников, их адаптация и ведение базы кандидатов. Вы станете частью процесса развития HR-процессов компании и окажете значительное влияние на команду.

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и привлечение кандидатов на свободные вакансии
  • Проведение телефонных и личных интервью с соискателями
  • Оценка личных и профессиональных качеств кандидатов
  • Сопровождение новых сотрудников во время их адаптации
  • Ведение базы кандидатов и отчетности
  • Участие в улучшении HR-процессов компании

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
  • Современный офис и дружелюбная атмосфера
  • Оклад + KPI в зависимости от результатов
  • Возможности для карьерного роста
  • Обучение и поддержка наставника

Обязанности

  • Поиск и привлечение кандидатов
  • Проведение телефонных и личных интервью
  • Оценка качеств соискателей
  • Сопровождение новых сотрудников адаптации
  • Ведение базы кандидатов и отчетности
  • Участие в развитии HR-процессов

Условия

  • Официальное трудоустройство
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
  • Современный офис
  • Фиксированный оклад + KPI
  • Возможности карьерного роста
  • Обучение и поддержка наставника

Похожие вакансии

Откликнуться