ООО Торговые решения

Менеджер по подбору персонала

Москва, Киевская, Киевская, Киевская, площадь Евразии, 2Полная занятость1–3 года

О компании

Компания ООО Торговые решения занимается предоставлением услуг в области персонала и управления HR-процессами. Она является частью крупного холдинга и зарекомендовала себя на рынке как надежный работодатель, обеспечивающий высокий уровень сервиса.

Компания активно работает над развитием эффективных HR-решений и предлагает своим клиентам разнообразные услуги по подбору и управлению персоналом.

Ключевые факты:

  • Входящая в крупный холдинг
  • Стабильная компания с надежной репутацией
  • Офис в Москве, в непосредственной близости от станции метро Киевская

О вакансии

В должности менеджера по подбору персонала вы будете частью команды, занимающейся рекрутингом в компании, входящей в состав крупного холдинга. Ваша основная задача будет заключаться в анализе потребностей подразделений в новых сотрудниках, эффективности подбора и работе над созданием позитивного имиджа компании на рынке труда.

Команда активно использует разные каналы, чтобы находить подходящих кандидатов: от социальных сетей до специализированных платформ. Вы также будете заниматься организацией собеседований и первым отбором кандидатов, что требует от вас наличия четких коммуникативных навыков.

Чем предстоит заниматься:

  • Анализировать потребности подразделений в персонале и формировать заявки на подбор
  • Составлять и размещать вакансии на различных каналах
  • Искать кандидатов через базы резюме и соцсети
  • Проводить первичный отбор кандидатов и собеседования
  • Оценивать компетенции и мотивацию кандидатов
  • Сопровождать кандидатов на этапе принятия решения
  • Вести отчётность по подбору и анализировать эффективность каналов привлечения

Что мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК РФ
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Полная занятость
  • Работа в офисе в центре Москвы, рядом с м. Киевская
  • Заработная плата обсуждается по итогам собеседования

Обязанности

  • Анализировать потребности подразделений в подборе персонала
  • Составлять и размещать вакансии на различных платформах
  • Искать кандидатов через базы резюме и социальные сети
  • Проводить первичный отбор кандидатов на основе резюме и телефонных интервью
  • Организовывать и проводить собеседования
  • Оценивать компетенции и мотивацию кандидатов
  • Сопровождать кандидатов на этапе принятия решения и выхода на работу
  • Вести отчетность по подбору и анализировать эффективность каналов

Условия

  • Официальное оформление по ТК РФ
  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Полная занятость
  • Работа в офисе в Москве, м. Киевская
  • Заработная плата обсуждается по итогам собеседования

Похожие вакансии

Откликнуться