Pizza Mia

Менеджер по подбору персонала

Екатеринбург, Геологическая, Динамо, Площадь 1905 года, Чкаловская, улица Крауля, 53Полная занятость1–3 года

Загрузи резюме, чтобы повысить шансы пройти на вакансию «Менеджер по подбору персонала»Разберём резюме ИИ и покажем, что доработать — здесь же, не уходя со страницы

О компании

Pizza Mia — известный уральский бренд, который предлагает быстрые закуски и комфортное обслуживание. С момента своего основания 25 лет назад, компания значительно расширила свои масштабы, открыв 47 ресторанов в 15 ключевых городах России.

Компания зарекомендовала себя как надежный игрок в сфере общественного питания, предлагая клиентам разнообразное меню и высокое качество сервиса.

Ключевые факты:

  • 25 лет на рынке
  • 47 ресторанов
  • Операции в 15 городах России

О вакансии

В команде Pizza Mia менеджеры по подбору персонала играют ключевую роль в формировании сплоченного коллектива. Они активно занимаются поиском и отбором кандидатов, что делает их работу важной для будущего компании.

Менеджер по подбору будет заниматься созданием потока кандидатов, проведением интервью и собеседований, а также выстраиванием взаимодействия с руководителями разных подразделений. Это предложение отлично подойдет как специалистам с опытом, так и начинающим, готовым развиваться в динамичной среде.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор высококвалифицированного персонала через активные методы поиска
  • Проведение телефонных интервью и первичных собеседований
  • Организация процессов на всех этапах найма
  • Размещение вакансий на различных платформах
  • Ведение отчетности и HR аналитики, анализ рынка труда

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство
  • Работа в крупной и стабильной компании
  • Пятидневная рабочая неделя
  • Участие в интересных и амбициозных задачах

Обязанности

  • Подбор персонала с использованием активных методов поиска кандидатов
  • Проведение телефонных и первичных интервью
  • Организация последующих этапов собеседований
  • Размещение вакансий на сайтах и в соцсетях
  • Взаимодействие с руководителями подразделений
  • Ведение внутренней отчетности и HR аналитики
  • Анализ рынка труда для выявления лучших кандидатов

Условия

  • Официальное трудоустройство
  • Пятидневная рабочая неделя
  • Работа в крупной и стабильной компании
  • Участие в интересных и амбициозных задачах

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.