0%соответствие
ООО Парк

Менеджер по подбору персонала

Волгоград, Батальонная улица, 4Полная занятость1–3 года

О компании

ООО «Парк» — это современное место для активного отдыха и развлечений, расположенное в Волгограде. Парк представляет собой территорию, где проводятся спортивные мероприятия, творческие выставки и другие события, создавая пространство для встреч и общения. Наша миссия — предоставлять посетителям уникальный опыт и комфортное времяпрепровождение.

Компания активно развивает свои проекты и ищет профессионалов для создания незабываемого отдыха для гостей.

О вакансии

Команда по подбору персонала в ООО «Парк» играет ключевую роль в обеспечении процесса найма, стремясь привлечь лучших специалистов в различные сферы деятельности. Мы осуществляем полный цикл подбора персонала, начиная с поиска и заканчивая выходом кандидатов на работу.

В своей работе мы используем современные методы подбора и активно развиваем сотрудничество с различными платформами и социальными сетями. Наша цель — сформировать качественный кадровый резерв, готовый к быстрому реагированию на потребности компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Массовый поиск линейного персонала и полный цикл ведения вакансии.
  • Проведение телефонных интервью и обработка откликов соискателей.
  • Создание и поддержание актуального кадрового резерва.
  • Активное развитие компании на платформах подбора персонала.
  • Подбор кандидатов в социальных сетях.
  • Ведение архива проработанных вакансий и резюме.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2 с выходными в субботу и воскресенье.
  • Отпуск 28 календарных дней в год.
  • Стабильная заработная плата (оклад 35 000 + премия 5 000 + 1 000 рублей).
  • Возможность карьерного роста.
  • Обучение за счет компании.
Навыки
Умение работать в командеРабота с людьмиОценка персоналаПроведение собеседованийВнутренние коммуникации

Обязанности

  • Поиск линейного персонала и ведение вакансии от заявки до выхода кандидата.
  • Обработка откликов от соискателей.
  • Проведение телефонных интервью с кандидатами.
  • Создание кадрового резерва с актуальными контактами.
  • Активное развитие компании на площадках подбора персонала.
  • Подбор кандидатов через социальные сети.
  • Ведение архива вакансий и резюме.

Условия

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2, выходные — суббота и воскресенье.
  • 28 календарных дней отпуска в год.
  • Оклад 35 000 рублей + премия 5 000 рублей + 1 000 рублей.
  • Возможность карьерного роста.
  • Обучение за счет компании.
  • Работа на бессрочном договоре.

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться