Менеджер по подбору персонала

DOMGAZOBETON — компания, занимающаяся строительством загородных домов полного цикла. Она активно развивается и имеет более 200 сотрудников, что подчеркивает её амбициозные планы по масштабированию на рынке. Прочные корпоративные ценности способствуют устойчивому росту, что создает возможности для профессионалов в различных областях.

Ключевые факты:

• Более 200 сотрудников
• Строительство загородных домов полного цикла
• Активный рост и масштабы развития
• Сильная корпоративная культура

Команда HR в DOMGAZOBETON нацелена на создание высококвалифицированного ядра сотрудников, способного эффективно работать и развивать компанию. В данный момент открыта вакансия менеджера по подбору персонала с опытом от 1 до 3 лет, который сможет не только закрывать вакансии, но и помогать команде адаптироваться и развиваться.

Задача менеджера по подбору заключается не только в поиске и найме талантливых сотрудников, но и в формировании кадрового резерва, чтобы компания могла расти и развиваться. Важно, чтобы кандидат понимал потребности бизнеса и мог находить подходящих специалистов по всему спектру доступных ресурсов.

Чем предстоит заниматься:

• Вести вакансии от брифа до выхода сотрудника
• Сотрудничать с заказчиками для формирования профиля кандидата
• Проводить собеседования на всех этапах
• Заниматься хантингом и не классическим наймом
• Формировать кадровый резерв
• Поддерживать сотрудников в период испытательного срока

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство
• Компенсация спорта и обучения 50%
• Участие в конференциях и мероприятиях
• Гибкость в инструментах и подходах
• Ежегодные путешествия для лучших сотрудников
• Сильная система мотивации, основанная на результатах
• Постоянное развитие и участие в бизнес-конференциях