Менеджер по подбору персонала
Компания: Заповедник
Локация: Екатеринбург, улица Ткачей, с27
О компании
Компания "Заповедник" представляет собой федеральную сеть зоомагазинов и ветеринарных кабинетов. С каждым днем мы помогаем питомцам чувствовать себя счастливыми и здоровыми, а их владельцам — спокойными и довольными. Наша цель — предоставлять высококачественные услуги и расширять сеть, открывая новые точки по всей стране.
Ключевые факты:
- Количество открытых магазинов: более 100
- Среднее количество сотрудников в точке: 10
- Наша деятельность охватывает центральные и северные регионы России
- Мы предлагаем профессиональные услуги в зоотоварах и ветеринарии
О вакансии
В команде "Заповедника" мы стремимся укомплектовать наши магазины компетентными специалистами, которые помогут нашим клиентам в заботе о питомцах. HR-специалист, которого мы ищем, будет играть ключевую роль в процессе оформления новых сотрудников и взаимодействия с руководителями магазинов.
Работа включает активный подбор розничного персонала, включая продавцов-консультантов, управляющих магазинами и ветеринаров. Также требуется регулярное общение с другими членами команды для сбора обратной связи и коррекции процесса найма.
Чем предстоит заниматься:
- Вести подбор одновременно 10–18 вакансий
- Размещать объявления на hh.ru, Avito и в соцсетях
- Проводить скрининг резюме и телефонные интервью
- Создавать удобные условия для собеседований
- Проводить тесты на профпригодность и проверку рекомендаций
- Вести отчетность по воронке подбора и отслеживать ключевые метрики
Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
- Гибкий график с возможностью выбора времени начала
- Корпоративные скидки и бонусы для сотрудников
- Мотивационные выплаты и командные активности
Обязанности
- Вести параллельно 10-18 вакансий, преимущественно для розничного персонала
- Размещать объявления на различных платформах для поиска кандидатов
- Провести скрининг резюме и телефонные интервью для предварительного отбора
- Организовывать очные и онлайн-собеседования с кандидатами
- Коммуницировать с руководителями магазинов для уточнения требований
- Проводить тесты на профпригодность и проверять рекомендации
- Вести отчетность по воронке подбора и отслеживать ключевые метрики
Условия
- Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
- Гибкий график работы 5/2 с возможностью выбора времени начала
- Корпоративные скидки на зоотовары и ветеринарные услуги
- Оплачиваемый отпуск и больничные