ООО Стафф Компани

Менеджер по подбору персонала (рекрутер)

Санкт-Петербург, Выборгская, Горьковская, Петроградская, Площадь Ленина, Певческий переулок, 12Полная занятостьне требуется

О компании

Стафф Компани представляет собой аутсорсинговую организацию, предлагающую услуги по подбору и управлению персоналом для различных секторов экономики. Компания активно работает с крупными объемами кандидатов и имеет опыт в таких областях, как вахтовая занятость, розничная торговля и тяжелая промышленность. Это позволяет эффективно удовлетворять потребности клиентов в квалифицированных специалистах.

Ключевые факты:

  • Год основания: не указано
  • Сферы деятельности: вахтовая занятость, ритейл, тяжелая промышленность
  • Локация: Санкт-Петербург
  • Описание услуг: подбор и управление персоналом

О вакансии

В команде Стафф Компани открыта вакансия менеджера по подбору персонала, который будет заниматься активным поиском и отбором кандидатов для различных проектов. Специалисту предстоит работать с большими объемами кандидатов и эффективно использовать телефонные переговоры для прохождения первичного этапа собеседований. Команда сосредоточена на быстром обрабатывании заявок и удовлетворении потребностей клиентов в срочном и качественном подборе кадров.

Менеджер по подбору будет заниматься массовым набором линейного персонала, а также формированием кадрового резерва для будущих вакансий. Ожидается, что новый сотрудник будет активно поддерживать и обновлять информацию на HR-площадках, а также вести отчетность по выполненным задачам.

Чем предстоит заниматься:

  • Привлечение кандидатов через массовый подбор
  • Обработка входящих заявок и выполнение звонков
  • Формирование кадрового резерва
  • Размещение вакансий на специализированных площадках
  • Выполнение планов по подбору персонала
  • Подготовка и ведение отчетности по результатам работы

Что мы предлагаем:

  • Оклад 60 000 + KPI (до 7 000)
  • График 5/2 с выбором часов работы
  • Офис в центре Санкт-Петербурга
  • Обеспечение всем необходимым для работы
  • Возможности карьерного роста и обучения
  • Дополнительные бонусы за достижение планов
  • Без строгого дресс-кода

Обязанности

  • массовый подбор линейного персонала
  • выполнение от 130 звонков в день
  • формирование кадрового резерва
  • размещение и обновление вакансий
  • выполнение ежедневных и ежемесячных планов
  • ведение отчетности

Условия

  • оклад 60 000 + KPI (до 7 000)
  • график 5/2 на выбор
  • офис в центре города
  • техника и доступы к ресурсам
  • карьерный рост и обучение
  • дополнительные бонусы по результатам работы
  • без строгого дресс-кода

Похожие вакансии

Откликнуться