. NET Разработчик

Т-Банк — крупная IT-компания в банковской сфере, развивающая собственную экосистему цифровых продуктов. Команды банка пишут сервисы не только для внешних клиентов, но и для внутренних нужд, поэтому разработка часто связана с реальными продуктами и нагрузками.

Немного о нас в цифрах:

• C#-разработчиков в Т-Банке более 200 человек и направление .NET активно растет

• Разрабатываемая экосистема включает сервисы для удаленной работы сотрудников и широкий набор продуктовых направлений
• Команды внедряют проекты на основе полного цикла разработки: от дизайна до поддержки в продакшене

Команда .NET в Т-Банке развивается быстрыми темпами: сейчас C#-разработчиков уже более 200 человек, а раньше было значительно меньше команд. Это значит, что роль .NET-разработчика будет напрямую влиять на масштабирование платформ и на то, как новые сервисы встраиваются в общую экосистему.

В вашем фокусе — разработка веб-сервисов и интеграций для продуктов экосистемы Т-Банка. Среди направлений, с которыми предстоит работать: TWork (платформа для удаленной работы сотрудников), Телефония, Биометрия, T-Бизнес, T-Путешествия, T-Инвестиции, T-Страхование и другие проекты.

Работа устроена как полный цикл: вы участвуете в проектировании, пишете код, обеспечиваете проверку тестами (unit/integration/api), готовите деплой и продолжаете поддержку сервиса после релиза. Технологически команда использует .NET 6+ и ASP.NET Core, а также опирается на современную инфраструктуру для развертывания и доставки изменений.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке сервисов для экосистемы Т-Банка
• Развивать платформу TWork, а также продуктовые направления вроде Телефонии, Биометрии и T-Бизнес
• Участвовать в разработке сервисов для T-Путешествия, T-Инвестиции, T-Страхование и смежных решений
• Проходить полный цикл разработки: Design → Develop → Test → Deploy → Support
• Поддерживать качество кода через unit и integration (в том числе API) тесты

Что мы предлагаем:

• Офис или гибридный формат — выбирается по договоренности с руководителем
• Обучение и развитие через платформу «Апгрейд» (курсы, тренинги, вебинары, базы знаний)
• Льготные тарифы на продукты Т-Банка
• ДМС с широким покрытием и страховка от несчастных случаев
• Возможность работать в аккредитованной ИТ-компании
• Частичная компенсация затрат на спорт после испытательного срока
• Компенсация обедов и транспорта в дни посещения офиса
• Well-being-программа для поддержки психологического и физического здоровья, а также юридических и финансовых вопросов
• Три дополнительных дня отпуска в год