РаботаМакс
Т-Банк. ИТ.

. NET Разработчик

Самара, Алабинская, Гагаринская, Московская, Российская, Московское шоссе, 4Ас1УдалённоПолная занятость3–6 лет

О компании

Т-Банк — крупная IT-организация с широкой продуктовой экосистемой, где разработка ведётся как для внешних сервисов, так и для внутренних платформ и процессов. Команды много экспериментируют и быстро развивают новые направления, поэтому инженерам приходится отвечать за качество на всех этапах — от проектирования до поддержки.

Ключевые факты:

  • C#-разработчиков в компании 200+ человек и команда .NET активно растёт
  • Экосистема включает множество сервисов, включая TWork, Телефонию, Биометрию и T-Бизнес/Т-Инвестиции/Т-Страхование/Т-Путешествия
  • Разработка охватывает полный цикл поставки: от Design до Deploy и Support

О вакансии

Вам предстоит работать в направлении .NET, которое в Т-Банке быстро расширяется: по числу C#-разработчиков команда занимает второе место (200+ человек), а ещё несколько лет назад масштаб был заметно меньше. Это означает, что вы будете включаться в практики растущей экосистемы и помогать разворачивать новые сервисы.

Команда работает над сервисами, которые поддерживают развитие всей продуктовой среды банка. В фокусе — как внешние решения, так и внутренние платформы, включая TWork (удалённая работа сотрудников), Телефонию, Биометрию, а также проекты из линейки T-Бизнес, T-Путешествия, T-Инвестиции и T-Страхование.

По процессу ожидается участие в полном цикле разработки: выстраивание логики продукта проходит через проектирование, реализацию, тестирование (unit, integration, api), развёртывание и последующую поддержку.

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать сервисы для экосистемы Т-Банка, включая TWork, Телефонию, Биометрию и продуктовые направления T-Бизнес, T-Путешествия, T-Инвестиции и T-Страхование
  • Участвовать в проектировании решений (Design) под задачи аналитиков
  • Реализовывать функциональность (Develop) с учётом архитектуры и поддерживаемости
  • Подключаться к тестированию: unit, integration, API-тесты
  • Участвовать в деплое и эксплуатации (Deploy и Support)
  • Готовить код так, чтобы его можно было легко поддерживать и развивать
  • Встраивать изменения в CI/CD процессы команды

Что мы предлагаем:

  • Офис или гибридный формат по договорённости с руководителем
  • Платформа обучения и развития «Апгрейд» с курсами, тренингами, вебинарами и базами знаний
  • Льготные тарифы на продукты Т-Банка
  • ДМС с широким покрытием и страховка от несчастных случаев
  • Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
  • Частичная компенсация затрат на спорт после испытательного срока
  • Компенсация обедов и транспорта в дни посещения офиса
  • Well-being-программа: психологическое и физическое здоровье, а также юридические и финансовые вопросы
  • Три дополнительных дня отпуска в год

Обязанности

  • Разрабатывать и развивать сервисы экосистемы Т-Банка (в том числе TWork, Телефония, Биометрия и продуктовые направления T-Бизнес/Т-Путешествия/Т-Инвестиции/Т-Страхование)
  • Участвовать в полном цикле поставки: Design → Develop → Test (Unit/Integration/Api) → Deploy → Support
  • Реализовывать веб-приложения и backend-компоненты на .NET
  • Писать легко поддерживаемый код и обеспечивать качество тестами (unit/integration/api)
  • Интегрировать изменения с CI/CD пайплайнами и автоматизировать сборку/тестирование/деплой
  • Работать с задачами аналитиков: согласовывать пожелания и реализовывать без разрушения архитектуры
  • Поддерживать сервис после релиза (исправления, улучшения, сопровождение)
  • Участвовать в работе с хранилищами данных и интеграциями (PostgreSQL/MongoDB, брокеры сообщений, аналитические компоненты)
  • Применять контейнеризацию и инфраструктурные практики (Docker, Kubernetes) при необходимости

Условия

  • Офис или гибридный формат — по договорённости с руководителем
  • Платформа обучения и развития «Апгрейд»: курсы, тренинги, вебинары, базы знаний
  • Линейка льготных тарифов на продукты Т-Банка
  • ДМС с широким покрытием и страховка от несчастных случаев
  • Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
  • Частичная компенсация затрат на спорт после окончания испытательного срока
  • Компенсация обедов и транспорта в дни посещения офиса
  • Well-being-программа: улучшение психологического и физического здоровья, поддержка с юридическими и финансовыми вопросами
  • Три дополнительных дня отпуска в год
  • Зарплата обсуждается на собеседовании

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.