HR-бюро Чайка

Операционный директор сети ресторанов

БарнаулПолная занятость3–6 лет

Загрузи резюме, чтобы повысить шансы пройти на вакансию «Операционный директор сети ресторанов»Разберём резюме ИИ и покажем, что доработать — здесь же, не уходя со страницы

О компании

HR-бюро Чайка — это динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на управлении сетью ресторанов в Барнауле. Мы стремимся предложить нашим клиентам высококачественный сервис и уникальный опыт. Наша команда состоит из профессионалов, которые ориентированы на достижение высоких стандартов в ресторанном бизнесе.

Ключевые факты:

  • Год основания: не указан
  • Количество ресторанов: не указано
  • Область деятельности: ресторанный бизнес в Барнауле
  • Направление: управление и развитие сети ресторанов

О вакансии

В команде HR-бюро Чайка открыта вакансия операционного директора, который станет ключевым игроком в обеспечении качественного управления сетью ресторанов. Эта должность предполагает активное участие в развитии операционных процессов и повышении качества сервиса, что непосредственно влияет на общие финансовые результаты компании.

Операционный директор будет отвечать за координацию работы всех подразделений, включая кухню и службу сервиса, а также будет активно участвовать в формировании сильной команды. Важно, чтобы кандидат имел опыт и понимание всех операций, происходящих в ресторане, а также умел управлять финансовыми показателями и обеспечивать достижение поставленных KPI.

Чем предстоит заниматься:

  • Управлять операционной деятельностью сети ресторанов.
  • Обеспечивать стабильную работу всех подразделений и выполнение стандартов.
  • Выстраивать и усиливать систему сервиса, повышать качество обслуживания гостей.
  • Проводить анализ клиентского опыта, внедрять решения по улучшению сервиса.
  • Контролировать ключевые финансовые показатели: выручку, затраты, рентабельность, выполнение KPI.
  • Повышать экономическую эффективность предприятий, искать точки роста и оптимизации.
  • Организовывать обучение, адаптацию и развитие управленческих и линейных команд.
  • Обеспечивать укомплектованность персонала, участвовать в формировании сильной команды.
  • Контролировать работу кухни, качество продукции, соблюдение стандартов производства и санитарных норм.
  • Взаимодействовать с руководителями подразделений, координировать их работу.
  • Анализировать маркетинговые показатели, участвовать в управлении репутацией бренда.
  • Формировать отчётность для собственника, предлагать и реализовывать улучшения.

Что мы предлагаем:

  • Заработную плату от 165 000 ₽ + KPI.
  • Возможность влиять на бизнес-результат и видеть эффект от своих решений.
  • Перспективу карьерного и финансового роста.
  • Подчинение напрямую собственнику бизнеса.
  • Поддержку в период адаптации и принятия в роль.
  • Испытательный срок — 3 месяца.
  • График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день.

Обязанности

  • Управлять операционной деятельностью сети ресторанов
  • Обеспечивать стабильную работу всех подразделений и выполнение стандартов
  • Выстраивать и усиливать систему сервиса
  • Проводить анализ клиентского опыта и внедрять решения по улучшению
  • Контролировать ключевые финансовые показатели
  • Повышать экономическую эффективность предприятий
  • Организовывать обучение и адаптацию команд
  • Обеспечивать укомплектованность персонала
  • Контролировать работу кухни и соблюдение стандартов
  • Взаимодействовать с руководителями подразделений
  • Анализировать маркетинговые показатели
  • Формировать отчётность для собственника

Условия

  • Заработная плата от 165 000 ₽ + KPI
  • Возможность влиять на бизнес-результат
  • Перспектива карьерного и финансового роста
  • Подчинение напрямую собственнику бизнеса
  • Поддержка в период адаптации
  • Испытательный срок — 3 месяца
  • График работы: 5/2, 8-часовой рабочий день

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.