Product Owner / Project Manager внутренних корпоративных систем

Компания МТС является одним из лидеров в области телекоммуникаций и цифровых технологий в России. У них широкий спектр предложений, включая услуги связи, интернет и цифровые продукты для физических и юридических лиц. Компания активно развивает внутренние цифровые решения в различных направлениях, что позволяет повышать эффективность бизнес-процессов на всех уровнях.

Ключевые факты:

• Головной офис расположен в Москве.
• Предоставляет услуги более 77 миллионам клиентов.
• Активно развивает внутренние системы управления закупками и цифровые продукты.

В команде управления продуктами МТС происходит постоянное развитие внутренних цифровых продуктов, направленных на оптимизацию закупок. Специалисты работают над улучшением качества товаров и услуг, внедряя современную технику и обеспечивая взаимодействие между различными кросс-функциональными командами. Ваша роль будет заключаться в управлении как продуктами, так и проектами в области корпоративных систем, что требует интеграции нескольких подходов для достижения поставленных целей.

Вы будете формировать видение и стратегию развития продуктов, приоритизировать задачи и контролировать их выполнение, совместно с ИТ-командами и подрядчиками. Также ключевыми задачами станут исследование потребностей пользователей и улучшение клиентских путей, что прямым образом повлияет на продуктивность работы блока закупок.

Чем предстоит заниматься:

• Управлять внутренними продуктами блока управления закупками.
• Формировать vision, стратегию развития и roadmap продукта.
• Собирая и уточняя требования внутренних заказчиков, вы будете формировать и поддерживать бэклог.
• Ставить задачи ИТ-командам и подрядчикам, а также контролировать их выполнение.
• Управлять несколькими командами разработки в матричной структуре.

Что мы предлагаем:

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию.
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы.
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день.
• Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание на выбор сотрудника.
• Оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.