Работа в Авиасейлс — Employee Evaluation Manager

Aviasales — компания, работающая в сфере онлайн-туризма, предоставляющая услуги по поиску и продаже авиабилетов. Она обладает высоким авторитетом на рынке благодаря качественным продуктам и ориентированности на клиента.

Ключевые факты:

• Основана в 2009 году
• Присутствует в более 100 странах
• Команда состоит из более чем 200 сотрудников
• Ежедневно обрабатывает миллионы запросов по авиабилетам
• Имеет награды за качество обслуживания и лучшие IT-проекты в сфере туризма

В команде Aviasales мы понимаем, что развитие сотрудников является ключевым аспектом успешной работы компании. Ваша роль как Employee Evaluation Manager заключается в создании прозрачной системы оценки, которая поможет оценивать и развивать уровень сотрудников в нашей организации.

Вы будете ответственны за внедрение методик и процессов, определяющих ключевые профили должностей. Работая в тесном взаимодействии с различными стейкхолдерами, вам предстоит реализовать стратегии, направленные на улучшение процессов оценки и развития сотрудников. Это позволит создать более предсказуемую и понятную систему карьерного роста.

В вашей ответственности также будет тестирование и внедрение интерфейсов оценки, а также управление коммуникациями, связанными с процессом. Ожидаем от вас проактивного подхода в решении задач и способности находить оптимальные решения для обеспечения эффективности процессов.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка системы оценки в сотрудничестве с C&B по сопоставлению с рынком
• Коммуникация со стейкхолдерами для формирования профилей и ожиданий
• Составление моделей, их тестирование и калибровка уровней
• Поддержка разработки и внедрения интерфейса оценки, включая тестирование и онбординг пользователей

Что мы предлагаем:

• Контракт сроком на 1 год
• Удаленная работа из любой точки мира