PROFLIPPER

Рекрутер

Казань, Козья слобода, проспект Ибрагимова, 58Полная занятость1–3 года

О компании

PROFLIPPER — это динамично развивающаяся компания, которая занимается HR-услугами, предоставляя широкий спектр решений в области подбора и управления персоналом. С момента своего создания компания зарекомендовала себя как надежный партнер в сфере рекрутинга, активно используя современные технологии и методологии для поиска и подбора талантов.

Команда PROFLIPPER стремится создать уникальную корпоративную культуру, основанную на взаимопомощи, обучении и профессиональном развитии, что делает компанию привлекательной для соискателей и сотрудников.

Ключевые факты:

  • Локация: Казань, проспект Ибрагимова, 58
  • Сектор: HR и рекрутинг
  • Опыт работы: 1-3 года

О вакансии

В команде PROFLIPPER открывается позиция помощника HR или рекрутера. Это отличная возможность для начинающего специалиста, который хочет получить опыт в подборе персонала и развиваться в сфере управления HR. Основные задачи включают поиск и оценку кандидатов для различных вакансий, размещение объявлений, а также проведение первичных собеседований.

Работа в команде включает в себя взаимодействие с руководителями по назначению собеседований, ведение базы данных о кандидатах и их отчетности. Также будет возможность участвовать в адаптации новых сотрудников и помощи в организации корпоративных мероприятий.

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск кандидатов на открытые вакансии
  • Размещение вакансий на HH.ru и других площадках
  • Проведение телефонных интервью и первичных собеседований
  • Назначение встреч с руководителями
  • Ведение базы кандидатов и отчетности
  • Участие в адаптации новых сотрудников
  • Помощь в организации корпоративных мероприятий и HR-проектов

Что мы предлагаем:

  • Зарплату от 60 000 ₽
  • Официальное трудоустройство после прохождения испытательного срока
  • Обучение и наставничество
  • Комфортный офис с поддержкой руководства
  • График работы 5/2
Навыки
Подбор персоналаНайм персоналаПланирование численности персоналаОбучение персоналаСистема мотивации персоналаОбучение и развитиеДеловое общениеТочечный подбор персонала

Обязанности

  • Поиск кандидатов для открытых вакансий
  • Размещение объявлений о вакансиях на тематических сайтах
  • Проведение телефонных интервью и первичных собеседований
  • Назначение встреч с руководителями
  • Ведение базы данных кандидатов и отчетности
  • Участие в адаптации новых сотрудников
  • Помощь в организации корпоративных мероприятий и проектов

Условия

  • Зарплата от 60 000 ₽
  • Официальное трудоустройство после прохождения испытательного срока
  • Обучение и наставничество
  • Комфортный офис и поддержка руководства
  • График работы 5/2

Похожие вакансии

Откликнуться