Рекрутер

Easy Drive — это автогруппа, которая активно развивает сеть автошкол, предлагая услуги по обучению водительскому мастерству. Компания ориентируется на создание высококачественного обучения и привлечение лучших специалистов, что позволяет ей укреплять свои позиции на рынке.

В Easy Drive стремятся к новой культурной парадигме в обучении водителей и активно работают над улучшением сервисов, задействуя современные подходы и технологии для работы с клиентами и сотрудниками.

Команда Easy Drive ищет рекрутера, который будет не просто выполнять рутинные задачи, а активно участвовать в развитии бизнеса, усиливая команду новыми талантами. Рекрутер будет не только проводить собеседования, но и искать подходящих кандидатов, способных мгновенно включиться в работу, а также обеспечивать их грамотную адаптацию и интеграцию в коллектив.

Вместе с командой, рекрутер будет вести полный цикл подбора, работать над улучшением HR-бренда и повышением качества подбора, управляя ростом и развитием команды через эффективный рекрутинг. У рекрутера есть возможность экспериментировать с новыми подходами к подбору и реализации обучения, что делает эту роль важной для культуры компании.

Чем предстоит заниматься:

• Вести полный цикл подбора персонала от заявки до оффера и выхода на работу.
• Прорабатывать каналы поиска, тестировать новые методы привлечения кандидатов.
• Проводить собеседования и оценивать компетенции соискателей.
• Обеспечивать обучение и адаптацию новых сотрудников.
• Мониторить метрики подбора и предлагать улучшения.
• Укреплять HR-бренд и развивать базу кандидатов.
• Коммуницировать с руководителями и кандидатами для установления взаимопонимания.

Что мы предлагаем:

• Пространство для идей и инициатив.
• Поддержка в сложных ситуациях без поисков виноватых.
• Гибридный формат работы: часть задач можно выполнять удаленно.
• График 5/2 с возможностью обсуждения условий.
• Заработная плата обсуждается на собеседовании.