ТПК Эрудит — российская компания, которая комплексно оснащает образовательные учреждения по всей стране всем необходимым для учебного процесса: от мебели до канцелярии. Компания работает с собственной производственной базой по изготовлению мебели и опирается на сформированные связи с клиентами и поставщиками.
Ключевые факты:
Команда ТПК Эрудит усиливает направление подбора сотрудников для продаж в сегменте B2B/B2G (оптовая торговля). Рекрутер будет закрывать вакансии людей, которые занимаются холодными телефонными продажами, а также доводить кандидатов до этапов собеседования в офисе.
Внутри компании подбор завязан на воронку: от первичного поиска и телефонного скрининга до контроля того, что кандидат реально доходит на интервью. Важно, чтобы рекрутер умел оценивать релевантность под профиль «холодные звонки» и закрывать потребность именно теми людьми, у которых уже есть подходящий опыт.
Ключевая логика подбора:
Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.
Для роли «Рекрутер» обычно разбирают опыт, профильные вопросы и кейсы. ИИ-коуч проведёт пробное интервью и даст обратную связь — заранее и без стресса.
Резюме под конкретную вакансию повышает отклик. ИИ подсветит релевантный опыт, добавит ключевые слова из требований и перепишет формулировки.
Персональное сопроводительное письмо выделяет среди откликов. ИИ напишет его под эту вакансию и подскажет, как грамотно откликнуться.