ООО Объединенные кондитеры

Рекрутер

деревня Валищево, А-107, 200-й километр, 7Ас5УдалённоПолная занятость1–3 года

Загрузи резюме, чтобы повысить шансы пройти на вакансию «Рекрутер»Разберём резюме ИИ и покажем, что доработать — здесь же, не уходя со страницы

О компании

ООО "Объединенные кондитеры" — это крупная компания, занимающаяся производством сладостей с широкой сетью филиалов и магазинов. Совокупно у нас 16 фабрик и 120 фирменных торговых точек "Алёнка", предлагающих более 3500 наименований продукции, включая знаменитые бренды "Бабаевский", "РотФронт", "Красный Октябрь" и "Аленка". Наша продукция отвечает международным стандартам качества.

Мы гордимся своим профессиональным коллективом и стремимся предоставить потребителям сладости, которые они любят. У нас есть возможность развивать свою карьеру в крупнейшем кондитерском холдинге страны.

О вакансии

Мы ищем рекрутера для работы в команде, занимающейся подбором персонала. Ваша роль будет заключаться в полном цикле подбора складских специалистов, начиная от размещения вакансий и заканчивая выходом кандидатов на работу. Основная цель заключается в формировании сильной команды, которая поможет нам поддерживать высокие стандарты на производстве.

Вы будете активно использовать различные каналы для поиска кандидатов, включая сайты по поиску работы и социальные сети. Также важно провести интервью с кандидатами и оценить их мотивацию и навыки. Взаимодействуя с руководителями складских подразделений, вы будете ключевым звеном в процессе подбора.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести полный цикл массового подбора персонала.
  • Использовать различные каналы поиска кандидатов.
  • Проводить интервью и оценивать кандидатов.
  • Вести и поддерживать базу данных кандидатов.
  • Взаимодействовать с руководителями по вопросам подбора.
  • Участвовать в адаптации новых сотрудников.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство.
  • График 5/2 с 9:00 до 18:00.
  • Удаленный формат работы.
  • Возможности для профессионального роста.
  • Корпоративные скидки на продукцию.
Навыки
Подбор персоналаОценка персоналаИсточники поиска персонала

Обязанности

  • Вести полный цикл подбора складского персонала
  • Использовать различные каналы поиска вакансий
  • Проводить интервью и оценивать мотивацию кандидатов
  • Поддерживать базу данных кандидатов E-Staff
  • Взаимодействовать с руководителями подразделений
  • Участвовать в адаптации новых сотрудников

Условия

  • Официальное трудоустройство и стабильная зарплата
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
  • Удаленный формат работы
  • Возможности для профессионального роста
  • Корпоративные скидки на продукцию компании

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.