0%соответствие
12 STOREEZ

Рекрутер / Executive freelance recruiter

Москва, Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года, Рочдельская улица, 15с11-11АПолная занятость3–6 лет

О компании

12 STOREEZ — это российская компания в сфере моды, работающая на стыке дизайна и технологий. Она активно занимается разработкой и производством одежды, направленных на создание стильного и современного образа.

Компания занимает значимое место на российском рынке, предлагая уникальные решения и высокое качество продукции, что делает её популярным выбором среди потребителей.

Ключевые факты:

  • Год основания: 2014
  • Широкий ассортимент стильной одежды
  • Рост повторных продаж среди клиентов
  • Наличие множества магазинов в России и за её пределами
  • Открытые вакансии для профессионалов в различных областях

О вакансии

Команда рекрутеров в 12 STOREEZ занимается полным циклом подбора персонала, ориентируясь на интересные и сложные позиции, включая executive search для высшего менеджмента. Рекрутер будет принимать активное участие в сложных проектах, осуществляя поиск уникальных кадров и помимо этого, вовлекаясь в консультирование бизнес-подразделений по вопросам подбора и найма.

Рекрутеры работают в условиях динамичного рынка, что требует гибкости и стратегического подхода в поиске кандидатов. Важно учитывать специфику каждой вакансии, что поможет находить лучших специалистов для компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести полный цикл подбора кандидатов от брифа до выхода на работу
  • Проводить глубокий executive search с мэппингом и анализом рынка
  • Осуществлять прямой поиск и хантинг кандидатов через различные каналы
  • Разрабатывать стратегии поиска в зависимости от специфики позиций
  • Проводить интервью и оценку кандидатов по различным критериям
  • Готовить аналитику и рекомендации для внутренних клиентов
  • Консультировать бизнес по профилям и ожиданиям найма
  • Сопровождать кандидатов на всех этапах процесса

Что мы предлагаем:

  • Открытая культура внутри компании
  • Возможность работы с амбициозным продуктом
  • Оплата труда, зависящая от результатов работы
  • Возможность перехода на постоянную работу в штат
Навыки
Английский — B1 — Средний

Обязанности

  • Вести полный цикл подбора на ключевые позиции.
  • Проводить анализ рынка и мэппинг целевых кандидатов.
  • Осуществлять поиск кандидатов через LinkedIn и другие источники.
  • Разрабатывать стратегию поиска под каждую вакансию.
  • Проводить интервью и оценку кандидатов по нескольким критериям.
  • Готовить аналитику и рекомендации для бизнеса.
  • Консультировать заказчиков по ожиданиям и стратегии найма.
  • Сопровождать кандидатов на всех этапах, включая онбординг.

Условия

  • Открытая культура и возможности для развития.
  • Работа с амбициозным продуктом.
  • Оплата за результат.
  • Возможность перехода в штат.

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться