Blacktyres

Рекрутер на массовый подбор

Москва, Рязанский проспект, Юго-Восточная, Сормовский проезд, 11с1Полная занятость1–3 года

О компании

BlackTyres — один из крупнейших интернет-магазинов шин, дисков и сопутствующих товаров. Помимо e-commerce, у компании есть сеть из 12 профессиональных шинных центров в Москве и Московской области, а значит продукт и сервис связаны между собой: можно сочетать экспертную консультацию с продажами и обслуживанием.

Компания работает на рынке более 20 лет и делает ставку на качество услуг, безопасность и комфорт клиентов. Важный акцент — тщательный подход к подбору и обучению сотрудников, чтобы стандарты сервиса поддерживались в каждом подразделении.

Немного о нас в цифрах:

  • 12 шинных центров в Москве и Московской области
  • более 20 лет на рынке
  • десятки тысяч клиентов ежегодно

О вакансии

Команда BlackTyres строит масштабный сервисный контур: интернет-продажи шин и дисков дополняются сетью шинных центров, а значит требования к персоналу высокие и регулярные. В сезон нагрузка растет, и рекрутинг становится одной из ключевых функций, чтобы поддерживать бесперебойность работы подразделений.

Вам предстоит усиливать направление массового подбора на позиции, которые закрываются в сжатые сроки. Роль находится в связке с потребностями бизнеса: важно быстро находить людей, активно общаться с кандидатами и доводить отбор до результата.

Чем предстоит заниматься:

  • вести полный цикл подбора на массовые позиции в период сезонной нагрузки
  • взаимодействовать с кандидатами на разных этапах (звонки и переписки)
  • самостоятельно искать кандидатов по холодной базе, используя доступ, который предоставляет компания
  • участвовать в «горящем» найме, когда требуется закрывать вакансии в ускоренном режиме
  • презентовать компанию и конкретную вакансию кандидатам, чтобы повышать конверсию в следующих этапах

Что мы предлагаем:

  • работа в Москве, Сормовский проезд 11с1, в пешей доступности от метро
  • график 5/2 с 9:00 до 18:00
  • официальное трудоустройство, возможен формат оформления по ГПХ или как самозанятости
  • современная кухня и кофе-поинт для сотрудников
Навыки
Массовый подбор персоналаПодбор персонала

Обязанности

  • Закрывать вакансии на массовые позиции в сезон в режиме повышенной нагрузки
  • Проводить полный цикл подбора персонала от поиска до выхода кандидата на следующий этап
  • Связываться с кандидатами через звонки и переписки
  • Искать кандидатов по холодной базе (доступ предоставляется компанией)
  • Оценивать кандидатов и поддерживать процесс до достижения результата
  • Продавать компанию и вакансию кандидатам, влияя на вовлеченность
  • Работать в многозадачности, соблюдая сроки по набору

Условия

  • Официальное трудоустройство; возможен вариант оформления по ГПХ или самозанятость
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
  • Локация: Москва, Сормовский проезд 11с1, в пешей доступности от метро
  • Работа в стабильной растущей компании на рынке более 20 лет
  • Современная кухня/кофе-поинт для сотрудников компании

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.