Рекрутер/ ресечер
Компания: Green Clean
Локация: Новосибирск, Красный проспект, Октябрьская, Площадь Гарина-Михайловского, Площадь Ленина, Октябрьская улица, 34
О компании
Green Clean — это масштабная федеральная клининговая компания, оказывающая профессиональные услуги уборки как для коммерческих, так и для частных клиентов. С момента своего основания более десяти лет назад, компания наращивает клиентскую базу и расширяет возможности, обеспечивая чистоту и комфорт в разнообразных помещениях. Мы работаем с крупными российскими брендами, включая 2GIS, OZON и СКОЛКОВО.
Создав сеть филиалов в девяти городах России, включая Новосибирск, Москву и Санкт-Петербург, Green Clean завоевала доверие клиентов благодаря высокому качеству предоставляемых услуг и профессионализму команды сотрудников.
Ключевые факты:
- Более 10 лет на рынке
- Филиалы в 9 городах России
- Работа с крупнейшими брендами страны
- Профессиональные услуги уборки для бизнеса и частных лиц
О вакансии
В команде Green Clean открыта позиция рекрутера, который будет заниматься подбором персонала для различных складских и офисных вакансий. Команда HR активно работает над созданием эффективного кадрового резерва и формированием имиджа компании на рынке.
Ваша основная задача будет заключаться в ведении полного цикла подбора линейного персонала, включая клинеров и бригадиров. Вы будете активно взаимодействовать с руководителями объектов и контролировать комплектацию персоналом, а также поддерживать HR-бренд компании в регионе.
Чем предстоит заниматься:
- Проведение полного цикла массового подбора линейного персонала
- Размещение вакансий на различных ресурсов
- Проведение собеседований и телефонных интервью
- Организация выхода кандидатов на рабочие объекты
- Поддержка взаимодействия с руководством в процессе подбора
- Ведение отчетности по движению персонала
- Работа с базой кандидатов и формирование резерва
- Поддержка HR-бренда на локальном рынке
Что мы предлагаем:
- Обучение новым стандартам и ввод в должность
- Возможности для профессионального роста в крупной компании
- Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибкое начало возможно)
- Корпоративная мобильная связь
- Активная корпоративная жизнь
Обязанности
- Осуществление полного цикла массового подбора линейного персонала
- Размещение вакансий на разных онлайн-платформах
- Проведение телефонных и очных собеседований
- Организация выхода кандидатов на объекты и их адаптация
- Контроль комплектации объектов сотрудниками
- Ведение отчетности по подбору и движению кандидатов
- Работа с базой данных кандидатов
- Поддержка HR-бренда на локальном уровне
Условия
- Обучение и наставничество на этапе ввода в должность
- Перспективы карьерного роста в федеральной компании
- Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, возможен гибридный график
- Обсуждение уровня заработной платы с финальными кандидатами
- Корпоративная мобильная связь
- Разнообразная корпоративная жизнь