ООО Олимп-Кадры

Рекрутер в горнодобывающую отрасль

Москва, Крылатское, Молодежная, Рабочий Посёлок, Оршанская улица, 5УдалённоПолная занятость1–3 года

О компании

Компания «Олимп» занимает ведущие позиции в сфере предоставления услуг по техническому обслуживанию, ремонту и диагностике дизельной техники от мировых брендов. Мы сотрудничаем с крупнейшими предприятиями горнодобывающей и металлургической отрасли в России, предоставляя высококачественные услуги и решения.

Мы ценим профессионализм в команде, акцентируем внимание на развитии сотрудников и создаём комфортные условия для труда, способствуя росту и улучшению навыков каждого члена нашей компании.

О вакансии

В команде рекрутеров «Олимп» вас ждет многообразие задач, связанных с поиском и подбором высококвалифицированных специалистов для горнодобывающей отрасли, что требует креативного подхода и умения эффективно работать с различными ресурсами. Вы будете находить таких специалистов, как горные инженеры, маркшейдеры или водители карьерных самосвалов, а также вести полный цикл подбора кадров.

Вы будете взаимодействовать с руководителями отделов, организовывать собеседования и сопровождать кандидатов на всех этапах, что позволит вам глубже понять потребности бизнеса и культуру компании. Удаленный формат работы предоставляет вам гибкость, а оплата за успешный трудоустройство создает мотивацию на достижение результатов.

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск специалистов для горнодобывающей отрасли
  • Ведение полного процесса подбора кадров
  • Организация и проведение собеседований
  • Сопровождение кандидатов на вахтовой работе
  • Ведение базы кандидатов и отчетности

Что мы предлагаем:

  • Удалённый формат работы
  • Гибкий график 5/2, 8 часов в день
  • Оплата за результат: 15 000 рублей за каждого успешно трудоустроенного кандидата
  • Средний доход в отделе — от 150 000 рублей в месяц
  • Доступ ко всем необходимым ресурсам для работы
  • Возможности для профессионального роста
Навыки
Подбор персоналаОценка персоналаУправление конфликтамиHR-аналитикаАнализ кадрового потенциалаПланирование численности персоналаАнализ рынка труда

Обязанности

  • Осуществление поиска и подбора специалистов в горнодобывающей отрасли
  • Ведение процесса подбора от размещения вакансий до сопровождения кандидатов
  • Организация собеседований и оценка кандидатов
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора
  • Сопровождение кандидатов на вахтовую работу
  • Ведение базы кандидатов и подготовка отчетов о проделанной работе

Условия

  • Удалённый формат работы
  • Гибкий график 5/2, 8-часовой рабочий день
  • Оплата только за результат: 15 000 рублей за каждого трудоустроенного кандидата
  • Средний доход в отделе — от 150 000 рублей в месяц
  • Доступ ко всем необходимым профессиональным ресурсам для работы
  • Возможности для профессионального роста и развития

Похожие вакансии

Откликнуться