Руководитель группы по работе с состоятельными клиентами
О компании
ВТБ — один из ведущих банков в России, объединивший широкий спектр финансовых услуг для состоятельных клиентов. Банк активно работает на рынке, предлагая инновационные решения и высококачественное обслуживание. ВТБ постоянно расширяет своё присутствие и занимает второе место среди лучших работодателей России по данным hh.ru в 2025 году.
Ключевые факты:
- 82% соискателей рекомендуют ВТБ по данным DreamJob 2026 года
- 2 место среди лучших работодателей по версии hh.ru 2025 года
- Масштабные проекты и возможности для амбициозных профессионалов
О вакансии
Команда, работающая с состоятельными клиентами, занимается организацией и координацией деятельности по привлечению и обслуживанию VIP-клиентов. Главной задачей группы является выполнение планов по ключевым показателям, что включает в себя продажи банковских продуктов, соответствующих потребностям клиентов. В рамках отдела осуществляется наставничество сотрудников, что способствует их профессиональному развитию и повышению качества обслуживания.
Позиция руководителя группы предполагает управление продажами и деятельность по привлечению клиентов из состоятельного сегмента на обслуживание в банк.
Чем предстоит заниматься:
- Организация и руководство отделом по работе с состоятельными клиентами
- Наставничество сотрудников департамента
- Постановка бизнес задач и контроль их реализации
- Привлечение клиентов состоятельного сегмента
- Продажа банковских продуктов для VIP-клиентов
Что мы предлагаем:
- Работа в динамично развивающемся банке
- Профессиональное обучение и развитие
- Добровольное медицинское страхование
- Льготные условия по кредитованию
- Корпоративная пенсионная программа
- Спортивная жизнь и корпоративные мероприятия
- Возможность карьерного роста
Обязанности
- Осуществление организации работы отдела по обслуживанию состоятельных клиентов
- Предоставление наставничества для сотрудников отдела
- Установка и контроль выполнения бизнес задач
- Достижение планов по ключевым показателям банка
- Привлечение новых клиентов из состоятельного сегмента
- Продажа банковских продуктов, соответствующих потребностям клиентов
Требования
- организация деятельности и руководство отделом по работе с состоятельными клиентами;
- наставничество сотрудников отдела;
- постановка бизнес задач и контроль их выполнения;
- выполнения планов по ключевым показателям деятельности Банка;
- привлечение клиентов состоятельного сегмента на обслуживание в Банк;
- продажа банковской линейки продуктов, удовлетворяющих потребностям клиента.
- опыт продаж банковских продуктов;
- знание технологии продаж и специфики обслуживания VIP- клиентов;
- опыт работы с VIP- клиентам: поиск, привлечение на обслуживание, сопровождение;
- опыт личных продаж, навыки управления процессов продаж;
- лидерские качества, ориентация на результат.
- трудоустройство согласно Законодательству;
- конкурентная заработная плата;
- профессиональное обучение и развитие;
- добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования;
- корпоративная пенсионная программа, материальная помощь;
- спортивная жизнь и корпоративные мероприятия;
- возможность построить карьеру в ведущем банке России.
- Деловая коммуникация
- Планирование продаж
Условия
- Трудоустройство согласно законодательству
- Конкурентная заработная плата
- Профессиональное обучение и развитие
- Добровольное медицинское страхование
- Льготные условия по кредитованию
- Корпоративная пенсионная программа и материальная помощь
- Спортивные мероприятия и корпоративные события
- Дополнительные дни отпуска