Руководитель группы продаж (розничный бизнес)
О компании
ВТБ — один из ведущих банков страны, предоставляющий широкий спектр финансовых услуг для частных и корпоративных клиентов. Банк активно развивает инновационные направления и реализует масштабные проекты, что обеспечивает ему высокие позиции в банковской отрасли. Данное учреждение предлагает своим клиентам доступ к разнообразным банковским продуктам и услугам, а также заботится о значительном вкладе в развитие своей команды.
Немного о нас в цифрах:
- 82% соискателей рекомендуют нас
- 2 место среди лучших работодателей по версии hh.ru в 2025 г.
- Примечания о масштабных проектах и возможностях для профессионалов
О вакансии
В команде ВТБ осуществляется руководство командой продаж, ответственной за выполнение плановых показателей и эффективное взаимодействие с клиентами. Ваша основная задача будет заключаться в управлении и развитии команды, обеспечивая высокое качество обслуживания клиентов и достижение заявленных результатов.
Вы будете активно заниматься кадровыми вопросами, включая подбор новых сотрудников, их адаптацию и профессиональное развитие. Параллельно с этим ответственность за повышение производительности команды будет лежать на вас, что позволит обеспечить успех и успешное выполнение поставленных задач.
Чем предстоит заниматься:
- Руководство командой продаж и контроль выполнения плановых показателей
- Кадровые работы: подбор, адаптация, развитие и ротация персонала
- Повышение эффективности работы сотрудников команды
Что мы предлагаем:
- Обучение и доступ к ресурсам для саморазвития
- Возможности карьерного роста и воздействия на карьерный путь
- Забота о здоровье сотрудников
- Льготные условия по банковским продуктам
- Дополнительные дни отпуска
Обязанности
- Управление командой продаж с целью достижения плановых показателей
- Подбор, адаптация и развитие членов команды
- Анализ работы сотрудников для повышения их эффективности
Требования
- Руководство командой продаж, обеспечение выполнения плановых показателей;
- Кадровая работа (подбор, адаптация, развитие, ротация персонала);
- Работа с сотрудниками для повышения эффективности продаж.
- Высшее образование;
- Опыт руководства отделом продаж от 1 года;
- Высокие лидерские и коммуникативные навыки;
- Высокие навыки оперативного реагирования на изменения;
- Аналитический склад ума.
- Руководитель разработки
- Начальник отдела
- Руководитель сектора
- Руководитель команды разработки
- Заведующий отделом
- Начальник сектора
- Директор по стратегическому развитию
- Начальник сектора продаж
- Руководитель отдела разработки ПО
- Руководитель отдела планирования
- Размещение вакансий
- Поиск по резюме
Условия
- Обучение и развитие в компании
- Дополнительные дни отпуска
- Льготные условия по банковским продуктам