0%соответствие
"МТС", HR

Senior IT Recruiter / Старший ИТ-рекрутер (МГТС)

Москва, Менделеевская, Новослободская, Новослободская улица, 29с2Полная занятость3–6 лет

О компании

МГТС является ключевым телекоммуникационным партнером столицы и частью экосистемы компании МТС. Основная деятельность заключается в проектировании, строительстве и эксплуатации современных телекоммуникационных инфраструктур. Компания активно внедряет сети нового поколения и предлагает комплексные решения для Умного города, способствуя технологическому развитию городских услуг.

Ключевые факты:

  • Основной телекоммуникационный партнер города Москвы
  • Часть экосистемы МТС
  • Специализация на передовой телекоммуникационной инфраструктуре
  • Разработка решений для Умного города

О вакансии

Команда рекрутинга в МГТС нацелена на привлечения высококвалифицированных ИТ-специалистов для решения сложных задач, связанных с развитием телекоммуникационной инфраструктуры. Мы ищем Senior IT Recruiter, который сможет соответствовать потребностям нанимающих менеджеров и эффективно разрабатывать стратегии подбора кандидатов.

Рекрутер будет не только отвечать за обработку откликов, но также активно применять сорсинг в поиске кандидатов. Познания в ИТ-рынке и способность работать с техническими вакансиями позволят эффективно закрывать позиции в команде.

Чем предстоит заниматься:

  • Вести полный цикл подбора ИТ-специалистов (middle / senior / lead)
  • Проводить брифинги с нанимающими менеджерами, формировать профили кандидатов
  • Разрабатывать стратегии поиска по вакансиям
  • Активно сорсить кандидатов через LinkedIn, GitHub и другие платформы
  • Проводить первичные интервью и оценивать релевантность кандидатов
  • Сопровождать кандидатов на всех этапах подбора
  • Управлять воронкой подбора и коммуникацией с заказчиками
  • Поддерживать высокий уровень сервиса для кандидатов и нанимающих менеджеров

Что мы предлагаем:

  • Срочный трудовой договор и гибридный формат работы
  • Оклад и квартальные премии
  • ДМС после первой недели работы, включая стоматологию
  • Страхование от несчастных случаев
  • Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
  • Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание
  • Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
  • Подписка на онлайн-кинотеатр KION и другие сервисы
  • Оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития
Навыки
Подбор персоналаIT RecruitmentHR

Обязанности

  • Вести полный цикл подбора ИТ-специалистов.
  • Проводить брифинги с менеджерами и формировать профили кандидатов.
  • Разрабатывать стратегию поиска по вакансиям.
  • Активно сорсить кандидатов через сети и базы данных.
  • Проводить первичные интервью для оценки кандидатов.
  • Сопровождать кандидатов на всех этапах рекрутинга.
  • Управлять воронкой подбора и коммуникацией с заказчиками.
  • Поддерживать высокий уровень сервиса для клиентов и кандидатов.

Условия

  • Гибридный формат работы.
  • Оклад и квартальные премии.
  • ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию.
  • Страхование от несчастных случаев с 1 месяца.
  • Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
  • Компенсация расходов на спорт, ипотеку или питание.
  • Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких.
  • Подписка на онлайн-кинотеатр KION и другие сервисы.
  • Оплачиваемое внешнее обучение.

Похожие вакансии

Прогноз зарплаты
000 000 ₽
00%соответствие вакансии
Откликнуться