Системный аналитик 1С

IBS — ИТ-компания с командной разработкой и консалтингом для бизнеса. В задачах для заказчиков компания сочетает прикладную экспертизу и проектный подход, где аналитика, проектирование и внедрение решений идут рука об руку.

Ключевые факты:

• Обеспечивают сотрудников техникой: ноутбук, второй экран, гарнитура
• Оплата сертификаций за счет компании
• Есть ежегодная аттестация с формированием индивидуального плана развития
• Поддерживают корпоративную культуру с мероприятиями и активностями (игры, волонтёрство, благотворительность, творческие вечера)

Команда IBS в проектах на базе 1С закрывает полный цикл: от сбора требований и формализации потребностей заказчика до передачи задач разработке и контроля результата. Для внутренних и клиентских задач вам понадобится связка «бизнес-процессы → требования → проектирование → проверка доработок».

Системный аналитик 1С работает на пересечении предметной области (в том числе кадровый учет и зарплата), проектирования интеграций и проектных материалов: вы помогаете команде выбрать подходящий технологический стек, оцениваете решения на этапе пресейла и участвуете в подготовке технико-коммерческих предложений.

Роль ориентирована на аналитика с практикой платформы 1С 8, знанием типовых конфигураций и умением переводить потребности заказчика в технически реализуемые требования.

Чем предстоит усилить команду:

• Выявлять функциональные и нефункциональные требования к системе заказчика
• Формулировать требования так, чтобы разработчикам было однозначно, что именно нужно сделать
• Ставить задачи разработчикам и контролировать их исполнение по срокам
• Участвовать в тестировании доработок и проверять соответствие требованиям
• Помогать проектной команде с экспертными рекомендациями по выбору технологического стека под конкретные задачи
• Оценивать решения на стадии пресейла и поддерживать формирование технико-коммерческих предложений
• Поддерживать проектную команду по интеграционным сценариям, включая проектирование REST API

Что мы предлагаем:

• Сертификация за счет компании
• Ежегодная аттестация с формированием индивидуального карьерного плана развития
• Обеспечение техникой: ноутбук, второй экран, гарнитура
• Корпоративная культура с неформальными активностями: интеллектуальные игры, волонтёрство и благотворительность, творческие вечера