Специалист по подбору персонала

ПАО МТС — один из лидеров телекоммуникационной отрасли России, предоставляющий широкий спектр услуг в области связи и цифровых технологий. Компания активно развивает свои продукты, охватывая как мобильную связь, так и интернет-сервисы, что позволяет ей занимать стабильные позиции на российском рынке. МТС также стремится внедрять инновации и цифровизацию в разные сферы бизнеса, создавая экосистему услуг для своих клиентов.

Ключевые факты:

• Оказываем услуги более чем 77 миллионам пользователей
• Работает более 20 лет на рынке
• Широкий ассортимент услуг, включая финансовые и развлекательные сервисы
• Команда состоит из более 30 000 сотрудников
• Инвестиции в цифровую трансформацию и новые технологии

Команда по подбору персонала в МТС занимается поиском талантливых специалистов для различных подразделений компании. Основная задача команды — удовлетворение кадровых потребностей по индивидуальным запросам заказчиков, а также установление эффективного взаимодействия с кандидатами. Работа предполагает как традиционные методы рекрутинга, так и использование современных подходов для привлечения кандидатов через цифровые платформы.

Специалист по подбору персонала будет активно искать и проводить телефонные интервью с кандидатами, а также организовывать и участвовать в собеседованиях. Важно взаимодействовать с заказчиками, чтобы точно понимать требования к кандидатам и находить наиболее подходящие решения.

Чем предстоит заниматься:

• Искать персонал на индивидуальные вакансии по запросам заказчиков
• Проведение телефонных интервью с кандидатами
• Организация и проведение личных собеседований
• Взаимодействие с заказчиками по вопросам подбора
• Организация собеседований в различных регионах

Что мы предлагаем:

• Оформление в штат компании
• ГROSS-оклад 58 000 ₽ + ежемесячная премия до 25% по результатам выполнения KPI
• График 5/2 с 9:00 до 18:00 (СБ и ВС выходные)
• Возможен гибридный формат работы
• ДМС с первого месяца, включая стоматологию
• Половина стоимости ДМС для родственников
• Страхование от несчастных случаев
• Услуги врачей общей практики и консультация психологов на месте
• 36 дней отпуска + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день
• Компенсации на спорт, ипотеку или питание
• Мобильная связь за счет компании
• Корпоративные подписки на онлайн-кинотеатр и музыкальные сервисы
• Оплачиваемое внешнее обучение и корпоративный университет
• Поддержка волонтерства и хобби сотрудников