Старший аналитик

Frank RG считается одним из ведущих консалтинговых агентств в области аналитики для банковского сектора. Мы помогаем крупнейшим российским банкам и финансовым компаниям разрабатывать стратегии и принимать обоснованные решения на основе данных и исследований. Наша способность адаптироваться к быстро меняющимся требованиям рынка и потребностям клиентов делает нас надёжным партнёром в сферe финансового консалтинга.

Это подтверждается тем, что мы входим в ТОП-100 крупнейших консалтинговых компаний по версии RAEX, занимая 8-е место среди стратегических консультантов. Каждый год наш бизнес растёт на 30–50%, что требует постоянного поиска талантливых специалистов для расширения нашей команды.

Наша команда занимается созданием аналитических продуктов и подготовкой исследовательских материалов для клиентов, которые включают в себя крупнейшие банки и финансовые компании. Мы фокусируемся на понимании рынка и выявлении трендов, что позволяет эффективно развивать бизнес наших клиентов.

В роли старшего аналитика вам доверят проведение качественных и количественных исследований, а также разработку методик для анализа данных. Вы будете работать с командой аналитиков и координировать их действия, что подразумевает ответственность за результаты и соответствие проектным требованиям.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в разработке методик исследований и исследовательского инструментария.
• Проводить качественные и количественные исследования, такие как интервью и кабинетные исследования.
• Анализировать данные и подготавливать отчёты в формате PowerPoint.
• Контролировать действия команды по первичной обработке данных и разработке Excel-моделей.
• Вести коммуникации с клиентами на протяжении проекта и презентовать результаты.

Что мы предлагаем:

• Гибридный формат работы с графиком 5/2, начало в 9:30.
• Участие в масштабных проектах для банковской индустрии.
• Поддержка и атмосфера в команде, способствующая креативности.
• Обучающие мероприятия, митапы, тренинги и участие в профессиональных конференциях.
• Культура наставничества и отсутствие бюрократии внутри компании.
• Прозрачная система оценки сотрудников с возможностями роста.
• Дополнительные удобства, такие как 3 дополнительных дня к отпуску и ДМС с лучшими клиниками.