UX/UI-дизайнер

Интай-Текстиль — компания из Москвы, которая развивает внутренние цифровые продукты и улучшает пользовательский опыт команд пользователей. Для этого выстраиваются процессы разработки и запуска функциональности, где дизайн и юзабилити становятся частью реальной работы — от интерфейсов ввода/вывода данных до поддержки после релизов.

Ключевые факты:

• Локация офиса: Москва, Марксистская улица, 20с1
• Роль UX/UI-дизайнера участвует в дизайне в Figma и в улучшении юзабилити после запуска функций

UX/UI-дизайнер в Интай-Текстиль — это роль, где фокус смещён с «косметики» в сторону практичного удобства интерфейсов. Вы будете проектировать экраны и сценарии взаимодействия, помогать команде делать сложные пользовательские сценарии понятными и прозрачными.

При этом визуальная стилистика частично стандартизирована: используется готовая библиотека компонентов, поэтому основная нагрузка — на продумывание логики, юзабилити, удобство работы с интерфейсами ввода/вывода данных и на дизайн нагруженных таблиц. Также после запуска новых функций часть взаимодействия с пользователями остаётся за дизайнером — нужно быть в рабочее время на связи, фиксировать проблемы и помогать разбирать вопросы.

Над ролью предусмотрено сопровождение: обучение и наставничество даёт старший сотрудник, который передаёт опыт «из рук в руки». Если у вас нет опыта пользовательских исследований, его готовы дать на старте — ценится исследовательский подход и умение докапываться до сути.

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать вайрфреймы и бумажные прототипы интерфейса под сценарии пользователей
• Проектировать страницы в Figma с опорой на библиотеку компонентов
• Улучшать юзабилити интерфейсов ввода и вывода данных
• Дизайнить сложные таблицы и экраны с высокой информационной нагрузкой
• Участвовать в обучении сотрудников перед запуском новых фич
• Проводить вебинары и очное обучение по новым возможностям
• Быть на связи после релиза: отвечать на вопросы пользователей и помогать с использованием функции
• Фиксировать ошибки системы, а также обращения, просьбы и претензии сотрудников

Что мы ценим в подходе:

• Умение выделять главное и переводить сложное в понятные шаги
• Систематизация информации и умение рисовать простые схемы
• Грамотная письменная и устная коммуникация

Что мы можем усилить в вас:

• Исследовательскую направленность мышления
• Пользовательские исследования — если опыта пока нет, научим