Заместитель директора дополнительного офиса
О компании
ВТБ — один из крупнейших банков России, предлагает широкий спектр финансовых услуг для клиентов и бизнеса. Банк активно развивает цифровые решения и участвует в ряде масштабных проектов на рынке. ВТБ занимает второе место в рейтинге лучших работодателей по версии hh.ru, что подчеркивает его привлекательность для специалистов в банковской отрасли.
Ключевые факты:
- 2 место среди лучших работодателей в рейтинге hh.ru 2025 г.
- 82% соискателей рекомендуют ВТБ по данным DreamJob 2026 г.
- Широкий спектр банковских продуктов и услуг
- Масштабные проекты и возможности для карьерного роста
О вакансии
В команде дополнительного офиса ВТБ вы будете играть ключевую роль в управлении и реализации бизнес-планов. Ваши обязанности включают управление командой, наставничество и применение лучших практик для эффективного командообразования. Основное внимание уделяется обеспечению высокого качества сервиса и управлению операционными рисками, что критично для успешного выполнения поставленных задач.
Вы будете непосредственно влиять на успех офиса, учитывая ваши лидерские качества и опыт работы в банковской сфере. Эффективное выполнение бизнес-задач будет ключом к успеху вашего отдела и всей организации.
Чем предстоит заниматься:
- Выполнение бизнес-плана и управление командой
- Наставничество и передача результатов к лучшим практикам
- Управление качеством обслуживания клиентов
- Организация операционной работы и управление рисками
Что мы предлагаем:
- Возможности для самореализации и карьерного роста
- Обучение и доступ к ресурсам для развития
- Дополнительные дни отпуска
- Льготные условия по банковским продуктам
- Забота о здоровье сотрудников
- Конкурентная зарплата
Обязанности
- Обеспечение выполнения бизнес-плана
- Управление командой и её эффективностью
- Реализация наставничества и лучшие практики
- Контроль качества предоставляемых услуг
- Организация кассовой работы
- Управление операционными рисками
Требования
- Стабильное выполнение бизнес-задач/ выполнение бизнес-плана; управление командой;
- Реализация наставничества и передачи лучших практик, эффективное командообразование;
- Управление качеством сервиса;
- Организация операционной, кассовой работы и управление операционными рисками.
- Высшее образование;
- Опыт работы в банковской сфере не менее 2 лет;
- Опыт наставничества;
- Личная эффективность, успешный опыт продаж банковских продуктов;
- Опыт операционного обслуживания;
- Знание нормативных документов, регулирующих банковскую деятельность.
- Директор по сбыту
- Начальник управления продаж
- Начальник отдела
- Руководитель отдела по персоналу
- Руководитель отдела продаж
- Руководитель отдела проектов
- Директор по стратегическому развитию
- Руководитель отдела развития продаж
- Руководитель отдела разработки ПО
- Руководитель отдела планирования
Условия
- Проектная работа
- Дополнительные дни отпуска
- Льготные условия по банковским продуктам
- Конкурентная зарплата
- Забота о здоровье