Банк ВТБ (ПАО), Розничный бизнес

Эксперт T&D

ВоронежПолная занятость3–6 лет

О компании

Банк ВТБ (ПАО) — один из ведущих банков России, предлагающий широкий спектр финансовых услуг клиентам. В рамках розничного бизнеса банк активно развивает продукты и услуги для частных клиентов, включая кредиты, депозиты и страхование. Банк занимает значительное место на финансовом рынке и имеет обширную сеть филиалов по всей стране. Воронеж, как один из крупных городов, является важным направлением для развития клиентских отношений банка.

Ключевые факты:

  • крупнейший по активам банк в России
  • более 15 миллионов клиентов
  • обширная сеть филиалов и банкоматов
  • актуальные финансовые продукты для частных клиентов

О вакансии

В команде банка ВТБ (ПАО) открыта позиция Эксперта по обучению и развитию (T&D), задача которого заключается в создании и развитии системы обучения для сотрудников специализированных подразделений. Команда активно взаимодействует с внутренними заказчиками и предлагает эффективные решения в области обучения и повышения квалификации персонала.

Банк ориентирован на развитие персонала через адаптированные обучающие программы, которые отвечают требованиям финансового урегулирования. Эксперт будет заниматься передачей программ бизнес-тренерам и организовывать их сертификацию. Важной частью работы станет также контроль качества предоставляемых внешними провайдерами учебных услуг.

Чем предстоит заниматься:

  • строить и развивать систему обучения для сотрудников
  • разрабатывать и проводить обучающие программы
  • взаимодействовать с внутренними заказчиками по T&D
  • передавать обучающие программы бизнес-тренерам
  • контролировать качество услуг учебных провайдеров
  • оценивать эффективность обучающих мероприятий

Что мы предлагаем:

  • интересные проекты в области обучения и развития
  • дружелюбная атмосфера и поддержка команды
  • возможности для профессионального роста
Навыки
Обучение и развитиеТренингиОбучение персоналаУправление талантамиРабота с большим объемом информацииПроведение презентацийМотивация персонала

Обязанности

  • Строить и развивать систему обучения для сотрудников
  • Разрабатывать и проводить адаптированные обучающие программы
  • Взаимодействовать с внутренними заказчиками в формате T&D-партнёрства
  • Передавать обучающие программы бизнес-тренерам и организовывать сертификацию
  • Контролировать качество услуг внешних провайдеров
  • Оценивать эффективность обучающих мероприятий и внедрять улучшения

Похожие вакансии

Как получить эту работу — с ИИ-помощником РаботаМакс

Бесплатно поможем на каждом шаге. Нажмите, чтобы раскрыть.