Центральный банк Российской Федерации (Банк России)

HR-аналитик

Москва, Библиотека им.Полная занятость1–3 года

О компании

Цentral'nyy bank Rossiyskoy Federatsii, более известный как Банк России, является ключевым финансовым институтом страны, обеспечивающим стабильность финансовой системы. Банк занимается регулированием денежно-кредитной политики, защитой финансовых вкладов, а также контролем за банкировской деятельностью. Это крупная организация, играющая важную роль в экономике государства.

Немного о нас в цифрах:

  • Год основания: 1860
  • Количество сотрудников: более 8,000
  • Основные продукты: надзор за банками, управление золотыми и валютными резервами, валютное регулирование.

О вакансии

Наша команда HR-аналитики в Банке России занимается анализом и подготовкой данных, критически важных для принятия управленческих решений. Мы вовлечены в автоматизацию HR-процессов и стандартизацию отчетности, что позволяет улучшать эффективность работы всего банка. Команда активно разрабатывает и внедряет дашборды для визуализации ключевых HR-метрик.

В текущей роли вы будете участвовать в создании аналитических отчетов, а также заниматься визуализацией данных для оптимизации HR-процессов. Вам предстоит работать в динамичной и профессиональной среде, где развитие специалистов активно поддерживается.

Чем предстоит заниматься:

  • Визуализировать и стандартизировать данные для принятия решений
  • Автоматизировать и цифровизировать HR-процессы
  • Разрабатывать дашборды и внедрять практику их применения

Что мы предлагаем:

  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
  • Система премирования, надбавки, достойный социальный пакет
  • Дополнительный оплачиваемый отпуск (суммарно до 38 дней)
  • Регулярное обучение и повышение квалификации
  • Льготный отдых и санаторно-курортное лечение для сотрудников и их семей
  • Участие в спортивной и культурной жизни Банка
  • Офис в центре Москвы

Обязанности

  • Анализировать и визуализировать данные для принятия решений
  • Автоматизировать HR-процессы
  • Разрабатывать дашборды и внедрять их использование
  • Подготавливать аналитические отчеты по HR-метрикам

Условия

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ
  • Достойный социальный пакет
  • Система премирования и надбавки
  • Дополнительный оплачиваемый отпуск до 38 дней
  • Регулярное обучение и повышение квалификации
  • Льготный отдых и санаторно-курортное лечение
  • Участие в культурной и спортивной жизни учреждения
  • Офис в центре Москвы

Похожие вакансии