HR-бизнес-партнер (HR BP)

Компания АйТи-Сервис успешно работает на рынке информационных технологий более 20 лет, предоставляя широкий спектр услуг в сфере B2B. Основными направлениями являются автоматизация бизнес-процессов, разработка и поддержка программного обеспечения 1С, бухгалтерское обслуживание, IP-телефония и обслуживание компьютерной техники. С 2007 года компания выполняет полный цикл работ по проектированию, монтажу и техническому обслуживанию систем безопасности и видеонаблюдения.

Компания аккредитована и имеет международный сертификат ISO 9001:2015, что подтверждает высокое качество предоставляемых услуг. Она является официальным партнером 1С, что позволяет эффективно внедрять системы для клиентов в Сибирском регионе.

Ключевые факты:

• Более 20 лет на рынке ИТ
• Официальный партнер 1С
• Сертификат ISO 9001:2015
• Широкий спектр услуг в B2B-сфере
• Специализация на системах безопасности и автоматизации

В команде HR АйТи-Сервис работает профессионал, который занимается полным циклом подбора персонала и управлением HR-процессами. Главной задачей является развитие стратегии найма, создание HR-бренда компании и поддержка корпоративной культуры.

HR-бизнес-партнер активно участвует в адаптации сотрудников, мониторинге и оценке их эффективности, а также работает над удержанием и мотивацией ключевых специалистов. Взаимодействие с руководством для формирования кадрового резерва и оценки необходимых компетенций также входит в задачи.

Опытный кандидат будет иметь возможность внедрять инновационные подходы в HR и оказывать значительное влияние на корпоративную стратегию компании.

Чем предстоит заниматься:

• Ведение полного цикла подбора персонала, включая размещение вакансий и холодный поиск
• Разработка стратегии найма с учетом потребностей бизнеса
• Оценка кандидатов на соответствие профильным требованиям
• Организация адаптации и поддержка новых сотрудников
• Анализ HR-данных для улучшения процессов

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство и график 5/2
• Стабильная заработная плата с премиями по результатам работы
• Комфортный офис или гибридный формат работы
• Возможность профессионального роста в развивающейся IT-компании