ROCKSTONE

HR Director / HR Директор (Gamedev)

Челябинск, проспект Победы, 160УдалённоПолная занятостьболее 6 лет

О компании

ROCKSTONE (ООО «РОКСТОУН РАЗРАБОТКА») занимается разработкой игр для мобильных и социальных платформ с 2009 года. За 16 лет мы выпустили 14 проектов, среди которых наиболее популярная игра Kiss Me / Бутылочка, собравшая более 60 миллионов игроков. Мы продолжаем развивать наши проекты, работающие на таких платформах, как Google Play, App Store и Facebook.

Ключевые факты:

  • Год основания: 2009
  • Количество выпущенных проектов: 14
  • Аудитория хита Kiss Me: 60 млн игроков
  • Платформы: Google Play, App Store, ВКонтакте, Facebook

О вакансии

Мы ищем HR Director / HR Директора, который станет ключевым игроком в управлении персоналом компании ROCKSTONE. Ваша роль будет заключаться в формировании и развитии HR-стратегии, а также в оптимизации процессов, затрагивающих управление талантами, корпоративную культуру и эффективность работы команды.

В этой позиции вам предстоит управлять командой из пяти человек, обеспечивая их профессиональное развитие и вовлеченность в рабочие процессы. Вам придётся внедрять современные методики и инструменты, направленные на оптимизацию HR-бизнес-процессов. Также вы будете заниматься проектированием системы KPI и C&B, что позволит повысить мотивацию и удержание сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и реализация HR-стратегий в соответствии с бизнес-целями.
  • Контроль бюджета на персонал и ведение отчетности по расходам.
  • Оптимизация HR-бизнес-процессов и автоматизация работы отдела.
  • Участие в подборе ключевых специалистов и оценка кандидатов.
  • Построение системы обучения и развития менеджеров.

Что мы предлагаем:

  • Удаленная работа и гибкий график.
  • Официальное оформление и финансовая стабильность.
  • Оплата курсов и конференций, поддержка профессионального роста.
  • Компенсация расходов на медицинское обслуживание и изучение английского языка.
Навыки
КомандообразованиеУправление HR брендомУправление талантамиКорпоративная этикаКомпенсации и льготыHRУправление процессамиОрганизация мероприятийHR Business StrategyУправление эффективностьюСтратегическое планированиеКадровое делопроизводствоУправление командойМотивация персоналаОбучение и развитиеАдаптация персоналаРазработка и внедрение системы KPIАналитическое мышлениеКорпоративная культураСтратегия позиционирования HR брендаОценка кандидатовКадровый аудит

Обязанности

  • Разработка HR-стратегии согласно целям бизнеса
  • Контроль бюджета на персонал и аналитика расходов
  • Оптимизация HR-процессов и внедрение автоматизации
  • Управление наймом, включая формирование HR-бренда
  • Развитие и коучинг команды HR
  • Создание системы обучения и развития для сотрудников
  • Управление удержанием и вовлеченностью персонала
  • Поддержание корпоративной культуры
  • Контроль кадрового документооборота и соблюдение законодательства

Условия

  • Удаленная работа с гибким графиком
  • Официальное оформление и финансовая стабильность
  • Компенсация затрат на медицинское обслуживание
  • Поддержка в значимых событиях
  • Оплата курсов английского языка
  • Оплачиваемые конференции и профессиональная литература
  • Молодой и активный коллектив

Похожие вакансии

Откликнуться